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,向人民法院提起行政诉讼。东营市中级人民法院对案件处理存在不同意见。多数人意见认为,超过法定退休年龄的人员应不属于《工伤保险条例》的调整范围,对其发生的损害 《劳动合同法》第44条并没有以退休劳动合同终止的情形之一。如果劳动者达到法定退休年龄但并没有依法享受基本养老保险待遇的,除国家另有规定的外, ...
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,向人民法院提起行政诉讼。东营市中级人民法院对案件处理存在不同意见。多数人意见认为,超过法定退休年龄的人员应不属于《工伤保险条例》的调整范围,对其发生的损害 《劳动合同法》第44条并没有以退休劳动合同终止的情形之一。如果劳动者达到法定退休年龄但并没有依法享受基本养老保险待遇的,除国家另有规定的外, ...
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工作年龄尚无强制性规定。因此,超过国家法定退休年龄的农民工,与用人单位签订劳动合同,形成劳动关系,劳动者在工作时间因工作原因受到伤害的,应当认定为工伤。案情 久,双方形成稳定的劳动关系,而且,第三人早已向被告提供原告的真实身份信息为原告缴纳工伤保险费用至今,被告也并未因原告超过法定退休年龄而不予办理 ...
//www.110.com/ziliao/article-581253.html -了解详情
关系应如何认定在我国,虽然一直沿用相关法规关于退休年龄的规定。但实践中,确实存在劳动者达到法定退休年龄,而不能享受基本养老保险待遇的情况。一般来说 同意你院审判委员会的倾向性意见,即:对于达到或者超过法定退休年龄的劳动者(含农民工)与用人单位之间劳动合同关系的终止,应当以劳动者是否享受养老保险待遇 ...
//www.110.com/ziliao/article-762637.html -了解详情
终止。”根据上述规定,陈大明在事故发生时,已年满60周岁,达到法定退休年龄,其与公司之间的劳动合同终止,即其死亡已不具备被认定为工伤的前提条件。同时, ,应予以维持。陈小明不服,向广东省高级法院申请再审。高院再审:发生事故时超过法定退休年龄,不能认定为工伤广东高院经审理认为,本案争议的焦点为人社局以陈 ...
//www.110.com/ziliao/article-715792.html -了解详情
就算张某达到法定退休年龄,但《劳动法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》甚至《劳动合同法实施条例》本身也未禁止用人单位与超过法定退休年龄的职工建立 第二十一条属于适用法律错误。 二被告根据《劳动合同法实施条例》第二十一条规定:“劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止”,认为张某发生事故时与重庆A建筑 ...
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户籍的外来务工人员,不包括已办理离、退休手续或已超过法定退休年龄(按国家规定可以延期的除外)仍在从事劳动并取得劳动报酬的人员、在用人单位实习(包括 诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。 三、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》(2008年9月施行)第二十一条:劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。...
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请示的答复》(【2010】行他字第10号)中认为:用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例 日《劳动合同法实施条例》第21条规定:劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。有的地区如厦门市出台政策:已经到退休年龄的在职人员,2012年6月1日起将 ...
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共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定:“劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。”本案当事人许长峰发生事故时年龄已达到66周岁,不管其身份是农民抑或离退休人员 也不应适用《工伤保险条例》进行调整。 少数人意见:超过法定退休年龄的人员与现用人单位间可以形成劳动关系,因工受伤应适用《工伤保险条例》。理 ...
//www.110.com/ziliao/article-507045.html -了解详情
共和国劳动合同法实施条例》第二十一条规定:“劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。”本案当事人许长峰发生事故时年龄已达到66周岁,不管其身份是农民抑或离退休人员 也不应适用《工伤保险条例》进行调整。少数人意见:超过法定退休年龄的人员与现用人单位间可以形成劳动关系,因工受伤应适用《工伤保险条例》。理 ...
//www.110.com/ziliao/article-266128.html -了解详情
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