员工秘密取回老板拖欠工资构成盗窃罪 案情：李某系某服装厂职工，由于工厂待遇低条件差，李某想跳槽，但是老板刘某一直不给办理辞工手续，也不补发 除恶的方法解决纠纷，只要触犯了刑律，任何借口和理由都不是免除刑事责任的依据。如果遇到他人侵犯自己权利的行为，只有通过正当的有关程序和法律处理，才能成功实现自己的 ...
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老板拖欠员工工资是常见的事情，农民工也经常被拖欠工资，他们认为农民工不懂得维权，也不会使用法律手段，只能被克扣却不敢声张，这也造就了大量农民工 劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不履行，可申请法院强制执行。4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院 ...
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薪行为？ 那么，恶意欠薪罪是否能够写进刑法？欠薪入罪是否能有效防止恶意拖欠工资行为？究竟如何防止恶意欠薪？ ■正方 刑法应增设欠薪逃匿罪 徐松林 欠薪逃匿 自己的责任推得一干二净，这对于工人而言又有什么实际好处？更为可怕的是，如果因为老板被抓、企业被罚而倒闭，工人不仅讨不到工钱，反而连工作机会都会失去 ...
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(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起 的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。注：本文转自网上，如有侵权，请联系删除。...
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、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。除上述情况外，拖欠工资均属无故拖欠。 【无故克扣和拖欠工资的后果】 一、用人单位依法要承担民事责任：用人单位克扣 工资拖欠的纠纷争议，一般劳动者常常处于被动地位。因为工资是工薪阶层的饭碗，谁也不会轻易惹老板，而且拖欠早晚也得给，一诉讼反而被 炒了。于是忍、 ...
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过程中的文件记录。 2.确认劳动关系后，对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商，要求单位补发工资。 3.如果协商不成，带好相关资料到劳动局投诉，或者直接 一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无 ...
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说了被欠薪的实话，仅仅6小时熊德明就拿到了被拖欠的工钱[29]。从此以后，老板拖欠工资的报道，打工者讨薪的新闻不绝于耳，给大家的感觉是，我们 向劳动者支付经济补偿的。这样，劳动合同法已经赋予劳动行政部门责令限期支付劳动报酬的权利，如果逾期不支付的，加付赔偿金。 《劳动保障监察条例》也明确规定了劳动行政 ...
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说了被欠薪的实话，仅仅6小时熊德明就拿到了被拖欠的工钱(29)。从此以后，老板拖欠工资的报道，打工者讨薪的新闻不绝于耳，给大家的感觉是，我们 向劳动者支付经济补偿的。这样，劳动合同法已经赋予劳动行政部门责令限期支付劳动报酬的权利，如果逾期不支付的，加付赔偿金。 《劳动保障监察条例》也明确规定了劳动行政 ...
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，农民工与包工头之间一般都有沾亲带故的裙带关系，基于信任或抹不下面子，被拖欠工资的农民工一般不愿撕破脸皮对簿公堂。另一方面，由于农民工往往是包工头雇来的， 行使自己的权利。也就是说，签不签劳务合同，不是农民工说了算，而是老板说了算。如果老板不愿签合同，农民工又不希望丢掉到手的工作而失业，他们如何运用 ...
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新华社报导，我国建筑行业目前有3800万从业人员，其中农民工有3000多万，拖欠工程款和拖欠工资会直接影响到这些农民工的切身利益，建设部提供的数据显示：全国累计 则下达行政处罚决定书，规定欠薪单位三个月内提起行政复议或行政诉讼，如果对方仍未履行，再根据行政诉讼法，劳动行政部门再向法院申请强制执行。在这 ...
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