因受教育的权利被侵犯造成的间接经济损失（按陈晓琪以齐玉苓名义领取的工资扣除最低生活保障费后计算）41，045元，被上诉人济宁商校、滕州八中、滕州教委 体中；除了厂长，没有人愿意停下手中的活和我们座谈。厂长对我说，他不太理解国家为什么要限制他们乡镇企业工人每天也只能上班8小时；锁厂的装配工作，可以同时带 ...
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的，不予支持。82、用人单位在劳动合同期满前，通知劳动者不要上班，但正常发放劳动者工资至劳动合同期满，视为用人单位提前通知劳动者合同期满后终止双方的劳动 劳动者经济补偿金时，应以其连续工作年限计发，但已领取的上述款项应予以扣除。90、劳动者在履行劳动合同过程中造成用人单位损失，用人单位在解除劳动合同 ...
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由总经理批准，各部门经理请假，一律由总经理批准 3-12公司设考勤员，员工上班须自觉到考勤员处签到，如不作签到视旷工处理 3-13月末财务部根据 医疗合作基金制度 * 基金来源：职员交纳月基本工资2.5%（由财务直接从职员工资中扣除），公司支付职员月基本工资总额的2.5%作为公司职工月医疗合作基金。 ...
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的另一个问题是分配秩序混乱、失控，平均主义现象严重。因此有个流行话叫做换个单位上班，收入就能翻番，描写的就是这样一种不合理现象。[32]4.吃财政饭的队伍 争取将原来的九级缩减为五级，提高工资薪金的税前扣除额，适当降低每一级的税率。同时将银行储蓄的单一税率改为累进税率（可定为三级），增加税前扣除额，以 ...
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，决定纳税主体应负何种纳税义务，以何税率计算，税基如何量化，成本费用如何归集和扣除，税收优惠条件是否成就等等。是故，税收客体的甄别，牵一发而动全身， 做出异于民商法的新解释，比如《个人所得税法》中列举了11项所得，诸如工资薪金所得、股息、利息、红利所得、特许权使用费所得、财产转让所得、劳务报酬所得、 ...
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，那么这些钱是个人的就绝对不会是公款了，二者是矛和盾，这些个人的钱，不管是工资还是奖金，其所有权性质都不属于国家、集体或其他组织所有的公款 已经确定，只有这样财务部门才能根据数额的多少在发放前代替个人统一扣除个人所得税，事实上已经确定的奖金已经归员工所有，何况个人所得税已经缴纳过了，不属于个人私有的款 ...
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