2011年9月1日施行。笔者就适用新税法下，工资、薪金所得计缴个人所得税事项作简要分析。 一、工资薪金所属期会计与个人所得税法规定不同 《企业会计准则基本准则 在境内居住满一年的个人，从中国境内和境外取得的所得，依照本法规定缴纳个人所得税。在中国境内无住所又不居住或者无住所而在境内居住不满一年的个人， ...
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《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例相关规定，现对企业工资薪金和职工福利费等支出企业所得税税前扣除问题公告如下：一、企业福利性补贴支出税前扣除问题列入 各项相关费用扣除的依据。四、施行时间本公告适用于2014年度及以后年度企业所得税汇算清缴。本公告施行前尚未进行税务处理的事项，符合本公告规定的可 ...
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的调整是有序进行的； (4)企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务； (5)有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的。 又符合软件生产企业和集成电路生产企业定期减半征税优惠条件的，该居民企业的所得税适用税率，可以选择适用高新技术企业15%的税率，也可以选择依照25%的法定税率 ...
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薪金所得由该国政府机构负担的。 国家税务总局关于外籍个人取得有关补贴征免个人所得税执行问题的通知 国税发[1997]54号 各省、自治区、直辖市和计划单列市国家税务局、 ，以搬迁费名义每月或定期向其外籍雇员支付的费用，应计入工资薪金所得征收个人所得税。三、对外籍个人按合理标准取得的境内、外出差补贴免征 ...
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发展，该税种所占地位越来越显著。而在我国现阶段，对个人所得税的征管并不理想。对工资薪金外个人收入难以监控，对偷税处罚不力、部门协调工作不够等等 进而可堵塞税收漏洞，防止税款流失。 2、充分发挥代扣代缴义务人的作用。对个人所得税实行源泉控制，由支付单位作为代扣代缴义务人（以下简称扣缴义务人）扣缴税款，这 ...
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《关于修改(中华人民共和国个人所得税法)的决定))第二次修正后，产生了现行的个人所得税税法。根据全国人大常委会的上述决定，取消了个人所得税法中关于储蓄存款利息免税 ，直接影响纳税人的税收负担。我国现行的个人所得税税率有三种，即5％～45％的九级超额累进税率(工资薪金所得)、5％～35％的五级超额累进 ...
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、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知财税[2001]157号各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、 ，仅指个人因解除劳动合同而取得的经济补偿金，不适用劳动合同终止的情形。因此，个人因劳动合同到期终止而取得的所得应按照工资薪金所得缴纳个人所得税...
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。第二条 实行查账征收的个体工商户应当按照本办法的规定，计算并申报缴纳个人所得税。第三条 本办法所称个体工商户包括：（一）依法取得个体工商户营业执照， 三章 扣除项目及标准?第二十一条 个体工商户实际支付给从业人员的、合理的工资薪金支出，准予扣除。个体工商户业主的费用扣除标准，依照相关法律、法规和政策 ...
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的税收待遇就不同，一个月薪2000元的工人由于尚未超过工资薪金所得的扣除标准，因此，不需要缴纳个人所得税，而一个没有工作，靠打散工赚取劳务报酬的 公平 除了制度设计上的缺陷以外，税法执行力度也存在较大差异。我国个人所得税几乎全部依靠代扣代缴制度来征收，也就是说向个人支付所得的单位和个人应当代扣代缴个人 ...
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自2011年9月1日起实施。【个税计算公式】工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得－五险一金－扣除数）适用税率－速算 5,505 7 超过80,000元的部分 超过57505元的部分 45 13,505 应纳个人所得税税额=应纳税所得额适用税率-速算扣除数扣除标准3500元/月（2011年9 ...
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