合同的变更，双方需要协商一致，用人单位不能单方面随意更改。2加班工资不能随意降低对员工来说，加班费的多少与工资基数有关。用人单位不能随意决定加班工资基数 单位自行确定，但是却不能低于最低工资标准。?8未完成定额，工资也不能低于最低标准《最低工资规定》规定：最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订 ...
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是歧视惹的祸 ●歧视与反歧视 3）招聘是一件危险的事情吗 ●有多少简历可以胡来 ●欺诈有什么后果 ●先体检还是后体检 ●不正当的劳动关系 4）入职 派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。最新发布的国务院第535号令《劳动合同法实施条例》第30条 ...
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，个人缴纳的养老保险费全部进入个人账户，资金用于投资取得收益，个人退休后养老金的多少取决于其个人账户的积累额。 （3）部分积累制，即现收现付制度 所缴纳的失业保险费是不同的，相应失业保险金的标准也应有所差别。 2、失业保险金的标准由省级政府确定 目前，各省级人民政府大多采用以当地最低工资标准的百分比来 ...
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的赔偿数额如何确定？ 麻增伟律师：1、按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以6个月总额计算。2、丧葬费的范围包括：为死亡人整理遗容费 一侧单排靠边停车；在停靠站以外的地点停车上下乘客导致发生事故的。 230、2011年北京市的最新交通事故赔偿标准是多少？ 答：麻增伟律师：2011年北京市最新 ...
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后所剩实际工资不得低于当地的最低工资标准。 综上，企业可以依法制定劳动规章制度，劳动规章制度里对于职工违反规章制度所规定的惩罚措施是合法有效的，职工必须严格 的劳动法律抵触的管理手法，例如对职工罚款问题，就是一些用人单位不了解最新的劳动法律生效和废止动态、没有及时修改与现行法律抵触的规章制度、管理规定 ...
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住房的指导意见》等。经过中央和地方政府的努力，国家统计局6月份公布的最新统计结果表明：5月份，全国70个大中城市房屋销售价格同比上涨12.4%，涨幅 租50㎡计，月租金分别为200元、500元。按北京市2010年最低工资标准960元计算，租金占最低收入者个人收入的比重为20.84%。而在具体制度操作上 ...
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以前对被扶养人生活费，赔偿标准是生活困难补助标准或者基本生活费标准，前者每月就是几十元，后者实际上是城镇居民最低生活保障标准，也不过每月二三百 受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 (十一)丧葬费的赔偿标准 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。因人身损害造成受害人 ...
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财产，不再采用定式的赔偿形式。这就是，致人人身损害所造成的财产损失是多少，就赔偿多少，不分种族、身份、地位的高低。因此，这种赔偿理论形成了侵权行为法 （3）骨灰盒（棺木）费。在有火化场所的地区，只赔偿骨灰盒的购置费用，标准是中等的费用。如果受害人家属采用高级骨灰盒，则按照中等的购置费用计算。在没有火化 ...
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发展需要和高校教师队伍实际情况，“十五”期间全国高校教师队伍学缘结构优化的基本标准是：在校外完成某一级学历（学位）教育或在校内完成其他学科学历（学位 培训以跟踪本学科前沿知识、突出应用学科、新兴学科、边缘学科以及各学科发展的最新成果，提高学术水平为主。同时，要普遍提高教师的外语水平、计算机操作能力以及 ...
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与社会保险的转移问题，但却与社会保险制度的实质性要素存在差距。社会保险的实质性要素是社会公平，是以社会标准来填补个人能力之不逮。如果一个社会保障体系的目标是从 老人看护3岁以下的孙子或孙女，将由国家向其发放一份除退休金以外的最低工资。根据此项修正案，退休老人如果帮其他人看护3岁以下的小孩，国家也要额外 ...
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