承包人招用的劳动者因工负伤由发包单位承担工伤赔偿责任辽宁沈阳铁西法院判决鑫旺公司诉胡同袁等劳动争议案人民法院报2014年5月1日刘钦群【裁判 的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”及第四条“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人， ...
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在抑郁情绪影响下发生扩大性自杀。其妻委托我们代理本案，要求认定其丈夫为工伤，单位进行工伤赔偿。代理本案后，我们首先向劳动保障局提出申请，要求将赵某的死亡 公死亡，判决劳动保障局重新作出处理。 最终，赵某自杀被认定为工伤，矿山企业对委托人进行了赔偿。律师点评：（河北恒利律师事务所主任 李同建律师）《工伤 ...
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，其工伤保险费由谁缴纳，以及在没有交纳工伤保险费时，其工伤赔偿主体如何确定？ 虽然河北省实施了《关于农民工参加工伤保险有关问题的意见》，但该〈意见〉只是大体上 的具体行动和重要内容，切实加强领导，统筹谋划，精心组织，抓紧抓好。特别对矿山、建筑、化工等事故率、职业病率较高行业的农民工，更要采取有效措施， ...
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上是一脉相承的，都要求具备用工主体资格的承包单位承担工伤赔偿责任。（第四条规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不 劳动部门提起行政诉讼，要求撤销认定。也就是说，劳动部门在该指导意见出台后，不再受理此类工伤认定申请。但是出台这个指导意见，没有作周全的考虑，该指导意见与劳动部门的 ...
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建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。 劳动者与用人单位就是否存在劳动关系引发争议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 ...
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手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 根据上述司法解释的规定，以下社会保险争议 其业务发包给有用工主体资格的企业或其他组织，承包人招用的劳动者受到工伤的，则由承包人承担工伤赔偿责任。 （二）施工、矿山企业违法分包或转包造成 ...
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对工伤发生有过错，也无需另行承担侵权赔偿责任。此外，虽然侵权赔偿和工伤赔偿的赔偿项目和标准略有差别，但工伤保险以其保留劳动关系等方式提供保障， 号《关于确立劳动关系有关事项的通知》(以下简称“通知”)第4条作出“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具有用工主体资格的组织或自然人， ...
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3种观点。即一方面否认二者间存在劳动关系，同时又赋予劳动者可以要求转包方承担工伤赔偿的权利。 令人困惑的是，如确认双方之间不存在劳动关系，在缺乏劳动 （劳社部发[2005]12号）（2005年5月23日） 四、建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对 ...
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管理局于联合下发《广东省高危行业企业投保责任保险的指导意见》，要求广东省内的矿山、烟花爆竹生产企业和危险化学品生产、经营企业投保雇主责任险和公众责任险。《意见 待遇方面是并存的，并最终完全过渡到实行雇主责任保险。如日本允许在得到工伤赔偿之后.再通过诉讼追究雇主的侵权责任，以弥补不足部分的补偿。从国际上 ...
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宪法，制定本法。除此之外，涉及劳动职业卫生权益救济有关的法律规定还有《工会法》、《矿山安全法》、《清洁生产促进法》、《放射性污染防治法》、《劳动法》、《劳动 都走一遍，其所要花费的时间成本和经济成本会远远超出其所能获得工伤赔偿数额。而这对于那些急需要赔偿金支付医疗费用或者生活成本的职业病患者来说，是一 ...
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