办公大楼2000年4月8日正式破土动工，2001年底竣工并交付使用。时至今日，仍拖欠近3000万元的工程款，另外有5000多万元的工程款由短期无法变现的地皮冲抵。 被地痞讹诈。害得我们像难民一样，东躲西藏，没有人身安全感。当工资被克扣找政府部门时，常常被推来推去。湖南平江县农民邓杰荣被老板扣了300元 ...
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，因此，他们认为现行的法律无法从根本上解决恶意欠薪这种复杂又普遍的行为。那么如何更好的解决这个棘手的问题从而保障农民工的合法权益呢？很多人主张将恶意欠薪入 老板甚者形成了不支付劳动报酬有利的不良心态。但是我们可以预见，在将恶意欠薪犯罪化，在无良老板恶意拖欠工资并长期不支付报酬并在协商、调解无望的情况下 ...
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出现，学术界也出现了主张在刑法中增设恶意拖欠职工工资罪、非法买卖劳动力罪、奴役罪、妨害工会活动罪等呼声，虽然这有助于我们强化刑法对劳动权的保护，但却由于 则有可能以非法手段讨回自己的应得利益。 现在的问题是，这种行为的违法性应如何评价？比如，一个工人在某煤矿工作5年，老板每月除了发放生活费200元之外 ...
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出现，学术界也出现了主张在刑法中增设恶意拖欠职工工资罪、非法买卖劳动力罪、奴役罪、妨害工会活动罪等呼声，虽然这有助于我们强化刑法对劳动权的保护，但却由于 则有可能以非法手段讨回自己的应得利益。 现在的问题是，这种行为的违法性应如何评价？比如，一个工人在某煤矿工作5年，老板每月除了发放生活费200元之外 ...
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出现，学术界也出现了主张在刑法中增设恶意拖欠职工工资罪、非法买卖劳动力罪、奴役罪、妨害工会活动罪等呼声，虽然这有助于我们强化刑法对劳动权的保护，但却由于 则有可能以非法手段讨回自己的应得利益。 现在的问题是，这种行为的违法性应如何评价？比如，一个工人在某煤矿工作5年，老板每月除了发放生活费200元之外 ...
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事件。因此，对此类案件应当优先予以处理。为了加大对劳动争议案件的审判力度，我们建议应当尽快在一些经济发达、劳动争议案件数量多的地方人民法院，设立专门的审理劳动 争议案件审判工作的若干意见》，其中第十三条第(一)项对在用人单位拖欠工资的情况下如何理解《劳动法》第82条所规定的劳动争议发生之日作出了规定， ...
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转移而产生的新问题，这一问题将会长期存在并日益突显，它虽然不像拖欠农民工工资等热点、焦点问题那么明显、尖锐，但带有普遍性，事关下一代人身心健康，如不 观众朋友，欢迎收看《决策者说》。 面对未成年人的成长、问号非常非常多。如何面对未成年人，今天我们请中央文明办的专职副主任翟卫华。 白岩松：翟主任，在新的 ...
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民工在辛辛苦苦的劳动了一年以后，却连自己的合法的工资都拿不到？为什么那些黑心的老板和包工头就敢于以身试法拖欠甚至是不给民工工钱？为什么有关的部门没有出来干预（ 制定出来就完事了，关键是要执法。不是有人称《劳动法》是软法吗？认为他在实际生活中的效力还不如一个政法的行政法规。而我们相应的劳动执法部门，社会 ...
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、企业家、法官、律师能够掌握。如何才能做到这一点，只有我们采纳共同规则才能做到。我们平常说的和国际接轨，它的前提是要法律规则接轨，法律规则不接轨， 的侵权行为，应为该行为承担赔偿责任；另一方面还要解决类似于英国案例中展示的剧场老板之间的竞争行为造成的问题。这个制度一直过关斩将，每一次都顺利通过，学者、 ...
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、企业家、法官、律师能够掌握。如何才能做到这一点，只有我们采纳共同规则才能做到。我们平常说的和国际接轨，它的前提是要法律规则接轨，法律规则不接轨， 的侵权行为，应为该行为承担赔偿责任；另一方面还要解决类似于英国案例中展示的剧场老板之间的竞争行为造成的问题。这个制度一直过关斩将，每一次都顺利通过，学者、 ...
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