一、受贿罪的认定标准是怎样的 (一)离(退)休国家工作人员受贿案件的认定 1、已离、退休的国家工作人员，只有利用本人原有职权或地位形成的便利， 则应认定为受贿罪;如果不存在，则不宜按受贿罪论处。 二、受贿罪的量刑标准是什么 (一)个人受贿数额在10万元以上的，处10年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处 ...
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补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。职工办理退休应具备的条件是什么?哪些情况可办理提前退休手续? 1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定 1985年3月4日颁布的《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》，对提前退休工种的标准作了如下规定： 从事井下、高空、高温、特别繁重体力 ...
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补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。职工办理退休应具备的条件是什么?哪些情况可办理提前退休手续? 1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定 1985年3月4日颁布的《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》，对提前退休工种的标准作了如下规定： 从事井下、高空、高温、特别繁重体力 ...
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员工非因工死亡，用人单位不存在过错，用人单位是否应赔偿？赔偿的标准是什么？非因工死亡人员的待遇，包括以下两项：一、丧葬补助费不分职务级别，北京 按死者本人标准工资待遇偏低、且不易操作。经研究现就有关救济的标准问题通知如下：一、企业职工和退休人员因病或非因工死亡后，仍按照《中华人民共和国劳动保险条例》的 ...
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争议中去。这里的关键就成为，判断区分和归类是否违背平等原则构成歧视的标准究竟是什么？在我国，平等权案件只是近年来才刚刚零星出现，尽管已经引起了各方极大的 ，至少也应当清楚地知道这种措施的真实代价是什么。 区分退休金的领取与劳动合同终止时限，还能帮助我们更清晰地分辨退休年龄早于男性对女性利益的影响：劳动 ...
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复函》（劳办发[1996]238号）对此做了确认。[①]尽管如此，由于《国务院关于工人退休、退职暂行办法》颁布于1978年，当时我国的劳动就业制度还没有进行劳动 ，具体的责任承担该如何分担；该用人单位承担赔偿责任的构成要件和计算标准是什么？如果采违约责任说和侵权行为说，是否必须适用违约责任和侵权行为的 ...
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工资：按原工资待遇发放，一般不得超过12个月。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资 标准为工资的90%，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。 ...
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和工伤补偿金。 ▲ 关键的问题――――张某与公司之间劳动关系是否已经终止？现存的关系是什么关系？ 虽然表面上看起来，有书面的劳动合同，有事实的管理被管理 达到法定退休年龄之后，劳动关系终止，应该适用劳务关系。但是本案的特殊化处理，会模糊劳动关系和劳务关系之间的界限，让法律实际执行缺乏明确的判断标准，是 ...
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年龄的调查，扶养人人数的调查，被扶养人劳动能力的调查（一般未达退休年龄的主要是残疾程度）等，一般保险公司在赔付过程中均要进行调查核实，一旦与 费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 法律认定标准 理解后续治疗费的认定标准，可把握以下三点： 一是什么情况下产生后续治疗费。如果仅按字面理解，后续治疗费 ...
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影响降低至非常低的程度，因此，在开放的市场竞争环境中，提高退休年龄与年轻人就业并没有什么矛盾可言。从理论上来看，在市场经济条件下，老年人与年轻人的就业 三，要建立利益补偿和激励机制，根据退休年龄制定基本养老保险金给付标准，退休越晚，基本养老金给付水准越高，同时对提前退休的劳动者予以相应的经济惩罚。最后 ...
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