。为此，原告于2009年12月9日向被告递交解除2009年劳动合同通知书、12月14日向贵港市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2010年1月11日增加支付解除劳动合同 的排班必定会在某一个双休日轮到原告上班，这并不算加班。根据员工考勤登记表统计，原告基本上每个工作周都有一天休息时间，且每年第9至11月份， ...

。为此，原告于2009年12月9日向被告递交解除2009年劳动合同通知书，同年12月14日向贵港市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2010年3月24日，贵港市劳动争议 的排班必定会在某一个双休日轮到原告上班，这并不算加班。根据员工考勤登记表统计，原告基本上每个工作周都有一天休息时间，且每年第9至11月份， ...

排班必定会在某一个双休日轮到原告上班的情况，这并非加班。根据员工考勤登记表统计，原告基本上每个工作周有一天的休息时间，且每年第9至11月份， 某节假日、双休日加班工资和年休假工资为由，向贵港市劳动争议仲裁委员申请仲裁，2010年3月24日，贵港市劳动争议仲裁委员会作出贵劳仲案字[2010]X号《仲裁 ...

某单位处工作，从事守地下室单车棚、烧某、抽废水、关电闸等工作。2、电动车登记表，拟证某罗某的工作内容是守单车棚。3、值班安排表，拟证某省某单位 3月至2011年3月的工资18620元。二、驳回罗某的其他申请请求。省某单位因不服湖南某劳动争议仲裁委员会裁决，遂向本院提起诉讼，请求依法裁决。 另查明，罗某 ...

某公司应聘并填写社会招聘应聘登记表以及员工基本情况登记表。2011年1月18日，李某祥向重庆北部新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁称：2010年5月13日 4000元。被申请人一直拖欠申请人5月份工资1133元。试用期满后，没有签订劳动合同，同时工资也只发一半转正工资2000元。被申请人承诺补发拖欠工资， ...

。据此,原告于2010年4月9日向福建省莆田市秀屿区劳动仲裁委员会申请仲裁，因不服福建省莆田市秀屿区劳动争议仲裁委员会闽莆秀劳仲案（2010）X号仲裁 ；对其他三份证据没有异议。 本院认为，离职申请表、员工登记表、部门调整及人事任命的相关通知、转正申请审批表经法庭质证，双方无异议，该部分证据来源合法， ...

1000元的标准向原告支付4月加班工资409.10元。 另查明，原告曾以工资、社会保险争议为由向郑州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，2010年7月19日，郑州市劳动争议 上的填表日期为2008年2月6日，批示日期为2月7日，且招聘登记表上未加盖单位印章，不能证明被告曾有过该次招用记录，故本院认为， ...

1000元的标准向原告支付4月加班工资409.10元。 另查明，原告曾以工资、社会保险争议为由向郑州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，2010年7月19日，郑州市劳动争议 上的填表日期为2008年5月2日，批示日期为5月3日，且招聘登记表上未加盖单位印章，不能证明被告曾有过该次招用记录，故本院认为， ...

元的标准向原告支付4月加班工资409.10元。 另查明，原告曾以工资、社会保险争议为由向郑州市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，2010年7月19日，郑州市劳动争议 登记表上的填表日期为2008年4月25日，批示日期为4月26日，且招聘登记表上未加盖单位印章，不能证明被告曾有过该次招用记录，故本院认为， ...