。1995年10月13日，原告以本人家庭生活困难以及单位生产任务不足等为由向原湖南省公路机械工程公司递交了《报告》，书面申请停薪留职半年，时间从1995 200元下岗生活费，补缴自实行住房公积金制度以来应缴而未代扣的住房公积金自缴部分并由被告将其上缴至住房公积金管理中心。同日，湖南省劳动争议仲裁委员会 ...

。合同约定：由甲方提供场地、人员，乙方提供机械设备、生产原料和资金，由乙方向甲方交纳厂房租金、水电费、管理人员工资和工人工资等。合同期限从1995年 毛织有限公司，但该公司未报审批，也未经合法工商登记。 1998年9月28日，三合伙人签订合伙协议，规定合伙人的权利义务，企业人事、财务管理制度，约定实行 ...

散件含运费价格为8800元/套，交货地点为林州联营厂，货到5日内付款，史家河公司生产的成品车结算价为（略）元/台，交货地点为郑州总汇，货到5 经贸委、机械工业部等有关部门制定的《汽车工业产业政策》。该《汽车工业产业政策》第五条规定“国家依据技术法规对汽车产品(含摩托车)实施国际上通行的认证制度，未经 ...

管理等各方面都因人而异。这不仅对公司管理和个人才智的发挥极为不利，也是合资公司生产长期形不成批量产品产销不畅，前后决策不对路，经济效益低下， 至此，被申请人的投资在形式上全部到位。申请人出资情况：申请人上级主管单位中国××机械仪器工业总公司于1994年1月24日以（1994）010号文向××部财务司作 ...

资本。其中：甲方以现金人民币507．5万元出资，占50％；乙方以纸箱、机械生产设备和现金投资，总额折人民币507．5万元，占50％，按投入当时 公司第三任董事长抛开董事会、总经理负责制的经营管理体制，以双重法人代表的身份直接干扰合资公司的正常生产运作。2．被申请人不顾有关中外合资法律法规、合资合同及 ...

管理等各方面都因人而异。这不仅对公司管理和个人才智的发挥极为不利，也是合资公司生产长期形不成批量产品产销不畅，前后决策不对路，经济效益低下， 至此，被申请人的投资在形式上全部到位。 申请人出资情况： 申请人上级主管单位中国××机械仪器工业总公司于1994年1月24日以（1994）X号文向××部财务司作 ...

的爪链质量好，比较好用，产品的垂直度精确度都比较好；另外，就是这几家公司生产圆底、平底爪链的方某采用的模具与树燊厂的完全不同；……x某x 工人、要求保守模具技术秘密，并采取了产品图纸专门管理、设立谢绝参观的警示牌以及门卫制度等措施。本院认为，对于树燊厂的爪链生产技术，只要上述措施得以实施，就足以保障其 ...

轻工机械厂同被告本溪富华轻工机械制造有限公司（以下某称“富华公司”）签订资产租赁协议书一份，协议约定：轻工机械厂将其厂房、设备及生产相关的所有资产出租给 下某、放假、停薪留职人员归出租方管理；现有在岗人员划归承租方管理。出租方支持承租方对现有人员实行择优上岗，减人增效等劳动制度改革措施，在同等条件下， ...

轻工机械厂同被告本溪富华轻工机械制造有限公司（以下某称“富华公司”）签订资产租赁协议书一份，协议约定：轻工机械厂将其厂房、设备及生产相关的所有资产出租给 下某、放假、停薪留职人员归出租方管理；现有在岗人员划归承租方管理。出租方支持承租方对现有人员实行择优上岗，减人增效等劳动制度改革措施，在同等条件下， ...

轻工机械厂同被告本溪富华轻工机械制造有限公司（以下某称“富华公司”）签订资产租赁协议书一份，协议约定：轻工机械厂将其厂房、设备及生产相关的所有资产出租给 下某、放假、停薪留职人员归出租方管理；现有在岗人员划归承租方管理。出租方支持承租方对现有人员实行择优上岗，减人增效等劳动制度改革措施，在同等条件下， ...