两篇文章均叙述了真实发生的案例——余姚市X镇政府干部邵建岳就是否与邵某存在亲子关系问题，与邵某、其前妻赵某15年来先后发生的8次民事诉讼。本案诉讼 2、上诉人文章中的事实虽然不受法律保护，但是该文章受著作权法保护；3、上诉人的文章属于长篇通讯特写，不同于时事新闻，含有创造性劳动，现仅被被上诉人列为信息 ...

原告任某到被告奉节县某鞋店上班，双方虽未签订书面劳动合同，但双方已经形成事实劳动关系，原告实际为被告提供了劳动，被告作为用人单位就应当向原告及时足额支付相应的 链接 《中华人民共和国民法通则》 第某条公某、法人的合法的民事权益受法律保护，任某组织和个人不得侵犯。 《中华人民共和国劳动法》 第某十四条有 ...

翟某到被告奉节县某鞋店上班，双方虽未签订书面劳动合某，但双方已经形成事实劳动关系，原告实际为被告提供了劳动，被告作为用人单位就应当向原告及时足额支付相应的 链接 《中华人民共和国民法通则》 第某条公某、法人的合某的民事权益受法律保护，任何组织和个人不得侵犯。 《中华人民共和国劳动法》 第某十四条有下列 ...

经人介绍在曲某所领的建筑队从事曲某分配的工作，双方虽无签订劳动合同，但已形成事实劳动关系。曲某所领的建筑队因未经工商行政管理部门登记注册，未办理营业执照， 重大误解，且显失公平，并无不当。曲某上诉理由，无法律依据，对此本院不予支持。原审判决认定事实及处理结果正确。本院作出（2006）洛民终字第X号民事 ...

工作，受银建公司管理，接受银建公司有劳动报酬的工作安排，并签订了《劳动合同书》，双方已建立劳动关系，受法律保护。陆某、银建公司双方签订的《营运 ，一审对此的查明并无错误，陆某就此提出的异议不能成立。 综上所述，一审查明的事实，除“甲方如无故单方解除合同收回车辆，应将保证金全额退还乙方，并按合同签订时 ...

法院，要求确认其与被告杨某不存在劳动关系。于是引起本诉。 原审法院经审理认为，劳动者的合法权益依法受我国法律保护。原告温州矿山井巷工程有限公司具备合法的 ，已经形成事实劳动关系。原审判决认定事实清楚，证据充分，程序合法，适用法律正确。请二审法院驳回上诉，维持原判。 综合上述各方当事人的诉辩及主张，归纳 ...

字（2009）第X号裁决书及被告提供的榆中县X乡教育办公室证明等证据在案佐证，本院予以确认。 本院认为：劳动者的合法权益受法律保护。用人单位自用工之日起 劳动关系解除，此时原告应当知道被告未给其缴纳社会保险费的事实，另原告于2007年8月28日才再次与被告形成事实劳动关系，但原告直到2009年才向劳动 ...

元补发按月900元补发工资符合上述规定，应予支持。综上所述，原告认为，双方已形成事实劳动关系，故提出如下诉请：1、依法判令被告立即与原告签订无固定期限的劳动合同 简称《劳动合同法》）第七条规定，双方自用工之日起即已经建立起劳动关系，应受法律保护。根据《劳动合同法》第八十二条和《中华人民共和国劳动合同法 ...

住院病历及医疗费票据，证明被告受伤后在医院诊疗的事实。 被告对原告提交的证据质证意见为真实性没有异议，但认为该裁决书能证明原告和被告之间的事实劳动关系成立 ，要求法院判决确认原、被告之间不存在劳动关系，诉讼费用由被告负担。 本院认为：依据我国法律规定劳动者的合法权益应受到保护。被告周某某经毛四云介绍在 ...

第二十三条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十六条一款，判决：大连冶金机械设备制造公司与孙某某的事实劳动关系于2006年7月3日 行为的抗辩，也是作为一名股东或职工，依法行使自己权利的行为，同时，也是对自己权利的保护，因此，不能以此认定孙某某已丧失签订无固定期限劳动合同的 ...