保险费个人承担部分及公积金个人承担部分。2008年12月，被告因严重亏损已经停业，离职人员结算单确系公司人事出具，但被告并未解除双方的劳动合同，也并非故意 。因被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年4月被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 ...
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的综合保险费；支付违法解除劳动合同的赔偿金3,600元；支付未订立劳动合同双倍工资16,200元。2009年11月10日，该委裁决：“一、被申请人（被告 被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年2月27日被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 ...
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。因被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年5月被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 16,635.44元、缴纳2008年4月至2009年5月的社会保险费、返还从工资中代扣的公积金款项3,080元，被告同意原告的上述请求，本院予以确认。双方 ...
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保险费个人承担部分及公积金个人承担部分。2008年12月，被告因严重亏损已经停业，离职人员结算单确系公司人事出具，但被告并未解除双方的劳动合同，也并非故意 。因被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年5月被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 ...
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并解除劳动合同。 被告某某公司辩称：2008年12月，被告因严重亏损已经停业，离职人员结算单确系公司人事出具，但被告并未解除双方的劳动合同，也并非故意拖欠 。因被告严重亏损导致不再正常某营，且2009年5月被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 ...
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。现请求法院判令被告支付2008年12月1日至2009年2月27日的工资人民币13,892.19元及25%的补偿金；缴纳2008年3月至2009年2月的 被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年2月27日被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 ...
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严重亏损导致不再正常经营，且2009年2月13日被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告 经济补偿金4,500元。 原告要求被告支付2008年12月至2009年1月的工资5,835.33元、缴纳2007年12月至2009年1月外来从业人员综合保险费， ...
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。因被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年4月被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 元、补缴2008年4月至2009年3月的社会保险费15,775.9元、返还从工资中代扣的公积金款项3,349元，被告同意原告的上述请求，本院予以确认。双方 ...
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。因被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年5月被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 20,929.63元、缴纳2008年4月至2009年5月的社会保险费、返还从工资中代扣的公积金款项3,080元，被告同意原告的上述请求，本院予以确认。双方 ...
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的综合保险费；支付违法解除劳动合同的赔偿金8,000元；支付未签订劳动合同双倍工资32,000元。2009年11月10日，该委裁决：“一、被申请人（被告 被告严重亏损导致不再正常经营，且2009年4月21日被告以离职人员结算单形式与原告结清拖欠工资，可以反映双方的劳动合同因无法继续履行而解除，原告要求 ...
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