事故，完全是由于其蓄意违章所致。本公司在申请复议期间已经提供了《生产设备操作说明》、《制一课员工潘某受伤事故报告》、《员工教育训练记录》、机器设备 工伤保险试行办法》第七条、第十一条的规定，被上诉人佛山市劳动和社会保障局作为劳动行政部门依法享有对工伤事故进行处理的职权，其在法定期间内经调查取证后，作出 ...

法定代表人：卢某某，总经理。 委托代理人：周某某，该公司总经理助理。 被上诉人(原审被告)：佛山市顺德区劳动和社会保障局。地址：佛山市顺德区X路X号。 特殊情况可以延长，但不得超过三十日”的规定，被告佛山市顺德区劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法有权行使对工伤事故进行处理的职权。同时，有权组织 ...

故不应再由保险公司支付。保险公司不负责赔偿诉讼费用和其他相关费用。 原告为支持其诉讼请求，向本院提交下列证据： 证据1、道路交通事故认定书一份， 履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费5553元，原告于某某负担2541元 ...

工伤保险统筹的用人单位，被答辩人是公司职工，因工伤事故遭受人身损害，理当按《工伤保险条例》规定处理。即使是雇工也被纳入《工伤保险条例》的调整范围。我公司原 年4月被告每月支付原告400元，共计x元。以上事实有原告提交的科恒公司注册报告1份、赵某某医疗保险本1份、证人张XX当庭证言、证人胡XX当庭证言、 ...

工作时间４０多分钟，期间他们并没有向单位报告需要延长工作时间，不是正常的工作延时。另外，李庆和是专职驾驶员，事故发生时他在搬垃圾桶工人的位置，李 上诉主张葛某已获得工伤赔偿，再请求损害赔偿，违反法律规定，属双重赔偿，没有法律依据，不予支持。 综上，原判认定事实清楚，适用法律正确，处理结果恰当。环卫车队 ...

而是在四车间的X号台，该台机器是由李集宁专门负责的，且无任何人指派，公司在车间亦有明示牌。因此对法律的理解应该在适当范围内，过宽会造成权利 保险试行办法》第七条、第十一条的规定，原审被告佛山市X区劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权，该局根据同级人民政府的生效行政 ...

依法驳回原告对湘运集团公司的诉讼请求。 第三人李某某陈述，原告想通过申请工伤赔偿要求李某某承担责任无法律依据，李某某已向李某敏家属支付费用112500元 ，当事人应当先撤离现场某进行协商处理。”之规定，其过错行为是造成此起事故的次要原因，应承担此起事故的次要责任。3、株洲路桥公司在影响交通安全的情况下 ...

福利、培训以及劳动保护发生的争议；5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；6、法律、法规规定的其他劳动争议。原告要求返还所谓的垫资费用是 通知单一份、1999年9月24日，二运公司三十八分公司《关于首阳山业务处电话转机处理的报告》及《收文处理专用笺》各一份； 5、2009年12月 ...

的次要责任。故一审法院酌情考虑谭某某和万州公司连带承担本次事故60％的责任。中交三工局公司为处理本次事故已经支付火化费6970元、赔偿款x元 期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 一审案件受理费9038元、财产保全费3520元 ...

证实被告实行计件工资制，月平均工资为911元。 3-4、被告屈某某的住院病历和法医鉴定报告，证明被告共住院33天，构成八级伤残。 5、祁东县归阳司法所的 另外，关于如何计算被告停工留薪期间，依照国务院《工伤保险条例》第三十一条的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工作医疗的，在停工 ...