确认书，证明原告已知晓被告的规章制度（员工手册）内容，加班需要履行审批手续； 7、节假日加班签到表，证明被告公司加班需履行加班审批手续，同时需要在加班时 月16日止，原告的税前月薪为人民币8480元。2007年11月，被告调动原告至福建工作。2008年3月，被告通知原告其每月税前收入调整为9074元。 ...

到原告家称急需1万元活动经费，原告再交付其1万元，被告收款后开具收条一张，内容为：“今收到徐某长现金叁万元整，此据。收款人：魏某某”，并收回之前的 。故原告诉来本院请求判准如诉之请求。 本院认为：原告委托被告为其小孩办理调动工作事宜，并支出委托费，双方已构成委托合同关系。但双方不是按照人事调动正规渠道 ...

的上述证据均为复印件，故不符合证据成立要式，对于原告据此证据所要证明的内容本院认定为原告的主张，原告的主张是否成立本院结合劳动争议案件证据分配原则某以确定 前十二个月的平均工资。原告从三一重工股份有限公司至被告处工作系公司内部调动，故原告的工作年限应从2002年6月26日计算至2008年10月15日， ...

二分公司原承包人汤自锡签订协议书，约定：“由第二分公司提请公司将原告调入并分配到第二分公司工作，正式调动手续由公司负责办理，限定在1995年4月底办理完毕调动 证不发，故原告诉至原审法院请求判令被告返还房产证。 原审法院认为：原告按照被告拟将其调入的决议内容办理了商调函，并提取了个人档案转入被告公司， ...

海大邦律师事务所律师。 被告黄某乙。 原告某某精密机械（上海）有限公司（下称某某公司）诉被告黄某乙经济补偿金纠纷一案，本院受理后，依法由审判员陈曰良独 缺失及从事生产管理方面相对于品质管理工作内容要多一些，工作年限要长一些，相关的工作经验相对多一些为由，提出工作部门调动至生产管理部门。2009年3月3 ...

说要调回卢氏工作，让杨文龙帮忙写一份鉴定，杨文龙处于帮助陈某某调动工作之意，借任办公室主任的方便，出于好意帮陈某某写了这份证明，这是杨文龙的 的，杨文龙并且证明自己没有详细调查了解就按陈某某的要求而出具的证明，所以该份证据内容存在有不实之处。对证据4，会客证不能证明劳动关系。领取工资是劳动关系的主要 ...

来公司支付2002年8月起被扣发工资的仲裁请求，由于戴某某未能到雅来公司处工作，未提供正常的劳动，因此不予支持。5、原审判决认定“审理期间，雅来 正当理由经常旷工”一语作出解释的答复。该复函并未列举职工的正当理由包括哪些具体内容，但从我国劳动法规侧重保护劳动者(弱者)利益和《条例》第18条的文字含义并 ...

该会于2004年8月30日依法作出南劳仲(2004)X号仲裁裁决书，裁决内容如下：太平洋公司在裁决书生效之日起十日内退还涂某某押金330元，支付涂某某2003年 中称“2003年11月12日，原告(涂某某)因工作表现较差被调到直条退火二车间工作”。在当时调动工作岗位是由于厂方生产需要，涂某某服从其调动 ...

对被告提交的《国有企业治安保卫工作暂行规定》第九条规定内容；劳办发(1996)X号文第一条规定内容；河南第一火电公司职工调动单，杨海棠的起诉状，对 证明提出异议，认为刑侦大队证明时间不对，对此异议不予支持，原告对付款证明认为其内容不真实。此事实已经(1999)湛民初字第X号民事判决书所认定，贾某某与杨 ...

第(一)款第(三)项“执行本单位的任务”所完成的职务发明创造包括“退职、退休或者调动工作后的一年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务 内容来看，云大也表示从未与其他任何单位签订过相关开发合同，高校公司的陈述与云大的《声明》内容相互吻合，进一步证明云大并未实际参与果碘项目。因此，本案 ...