受到重要影响，三级故障为网络的操作性能受损，但最终用户大部分业务运作仍可正常工作，四级故障为在港湾公司产品功能、安装或配置方面需要信息或支援，很显然对 用户现场，故障恢复时限承诺（到达后）为一级故障2小时，二级故障4小时，三级故障8小时，四级故障12小时等。 2007年7月13日，海韵公司与港湾公司 ...

、崔某东、李某的证言。证明被上诉人在广饶县小张派出所工地的工作时间是每天8小时，李某某并非一直在切割瓷砖，且施工的脚手架十分牢固。工地 被上诉人不服，向山东省劳动和社会保障厅申请行政复议，后被上诉人于2002年11月12日依法向法院提起行政诉讼。 本院认为，被上诉人东营市渤海装饰有限责任公司与上诉人李 ...

张某丙支付加班费8185.86元、支付医疗费642.06元、支付2010年10月至12月份工资1083元，共计9910.92元。减去已先予执行的1500元，被告职 和医疗费。请求撤销原判决，依法改判。 被上诉人张某丙辩称：自己每天工作12小时，单位是两班制，原审法院适用法律正确。 本院审理查明的事实与 ...

]X号工伤认定决定，认定史XX为非因工死亡。其认为史XX之死系在48小时内经抢救无效死亡的情形，应视同工伤。被告未尽审查义务，认定事实及适用法律 乘火车回家途中突发疾病，后经抢救无效死亡，该情形不符合在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡视同工伤的规定，故其于同年9月13日 ...

天×200%）(本金已剔除)，延长时间加班工资为x.59元(超时1.5小时/天×1562.16天÷8小时工作×81.1元/天)。三、违法解除劳动合同必须依法支付赔偿金。 日与我公司签订的劳动合同已于2O07年9月3O日履行完毕,2007年12月16日未与我公司签订过劳动合同。二、黄某乙要求补偿2006 ...

工作。被告安排原告每天上下班开厂车接送员工，原告因此每天延长2小时工作时间，但被告未支付原告加班工资。2010年4月14日被告通知原告劳动合同于 原告于2008年1月至2009年11月的工资标准为每月1500元，2009年12月至2010年3月为1722.80元，2010年4月为1740.90元。 经 ...

称：原告于2004年2月22日进入被告处工作，2006年6月13日进入被告门卫工作岗位工作。原告每天工作12小时，终年无休，两门卫白班和夜班轮换 ，经核算扣除被告已经支付的加班工资，还应支付原告2008年1月至2009年12月的加班工资差额33,954.48元。至于2006年6月13日至2007年12 ...

年12月31日，约定工资底薪为960元。原告每天工作12小时，终年无休，两门卫白班和夜班轮换。2010年1月29日，原告提起仲裁，被告因此报复 争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告：1、支付原告2008年1月11日至2009年12月31日加班工资40,944.10元及25％的补偿金10,236元；2、支付 ...

应付未付总额50%的赔偿金40,146元。 诉讼中，原告明确诉请4的计算依据：原告每天工作12小时，其中0.5个小时是用餐时间，被告按每天11.5小时 至2009年8月加班工资差额及50%的赔偿金共计4,355.63元；该会于同年12月21日作出闵劳仲(2009)办字第X号仲裁裁决书，裁决原告所有仲裁 ...

应付未付总额50%的赔偿金31,750元。 诉讼中，原告明确诉请3的计算依据：原告每天工作12小时，其中0.5个小时是用餐时间，被告按每天11.5小时 月至2009年8月加班工资差额及50%的赔偿金共计2,696元；该会于同年12月21日作出闵劳仲(2009)办字第a号仲裁裁决书，裁决原告所有仲裁请求 ...