，依据《工伤保险条例》第五条第二款的规定,负有管理本行政区域内工伤保险工作的法定职责，有权对辖区内企业或个人的工伤认定申请进行审查并依法进行认定。依据《 ： 1、冯某申请工伤认定材料，包括：工伤认定申请表，死亡职工郭A的身份证复印件，利通公司员工个人档案，京公治鉴通字［2009］第X号北京市公安局大兴 ...

总工会的《关于在企业改制重组关闭破产中进一步加强民主管理工作的通知》，该组证据以证明原告在破产改制中的违法行为，因此说明逼迫职工所签的手续因违法而 ，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第某百二十九条的规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案诉讼费10元由原告焦作市金凤商务咨询服务有限公司承担。 ...

职权。根据《自治区人民政府贯彻国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定的规定》（桂政发[1991]X号）第十条的规定，劳动部门所属的社会保险管理机构经办基本养老保险 的来源具有合法性，且与本案具有关联性，可以作为本案定案的依据。 经审理查明，原告的档案记载其工作简历如下：X年X月X日出生，1955年随 ...

X区劳动和社会保障局。 法定代表人周某，该局局长。 委托代理人张某某，该局工作人员，代理权限为特别授权。 上诉人徐某甲因诉益阳市X区劳动和社会保障 ]第X号《湖南省关于完善企业职工基本养老保险制度若干政策问题的意见》的相关规定，对于职工出生时间的认定，被告居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证 ...

本院认为，本案是涉及是否符合国有企业退休教师待遇的行政纠纷。原告郭菊秋从1972年到株洲硬质合金厂子弟中学后，一直从事管理工作，直至退休。经庭审查证， 当地教育部门出具的相关档案资料为依据；1996年实行教师资格证制度后，在教学岗位上退休的教师，需持有教育部门颁发的教师资格证为依据”的规定，也不符合 ...

为881元。 4、2010年6月18日，绥宁县劳动和社会保障局核定的秦某某《企业职工工伤认定审批表》复印件一份，拟证明原告2010年5月27日 5月27日，秦某某实际出勤173天（19+23+23+22+21+23+22+20），按照《国务院关于职工工作时间的规定》每周40小时标准工时计，秦某某应工作 ...

政字[2005]X号《关于进一步规范提前退休审批工作的通知》：对于申报办理特殊工种提前退休的，根据养老保险分级管理的实施情况，现阶段省厅暂授权各市州劳动 关于立即贯彻劳动和社会保障部关于不得违反国家规定办理企业职工提前退休的紧急通知》的精神，对于退休审批的复查工作也是由上级劳动和社会保障行政部门负责， ...

之前的凯利工贸公司)仅仅是该商店的上级主管部门，按照当时的政策以及历史背景，仅仅负责对下属企业人事档案管理等，何况，徐某某辞职时，光明食品商店尚存 信息。2007年底徐某某从职介所得知其记录内没有在光明食品商店工作的工作经历，但由于不知晓相关的法律法规，故未及时提起仲裁申请。 本院认为，劳动关系的认定 ...

履行各项程序，处理程序不合法。对此，原审法院认为，根据江苏省人民政府关于贯彻执行《企业职工奖惩条例》的实施办法第十四条的规定：对于无正当理由连续矿工的职工 的除名决定已经送达。被上诉人在2001年即不向上诉人单位提供劳动、不接受单位管理、上诉人也不支付任何报酬，双方即使原存在劳动关系，也早已实际终止。 ...

、被告经字（2002）X号《中山集团劳动用工管理暂行规定》第一条第二款也明确规定“内退工资按1994年档案工资标准计发。”原告自内退后一直享受被告这一 表示，符合国家相关法律与政策的规定；在不违反国家法律的强制性规定的前提下，对于内退职工内退工资生活费的发放，企业可以根据企业的实际效益情况及当地相对应 ...