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押金已转交第三人,应由第三人转交原告。 第三人百硕公司辩称:2009年10月1日公司与原告签订劳务代办协议,仲裁委裁决为劳动关系,公司 。原告于某与第三人百硕公司之间形成劳动关系,按照《劳动法》规定,用人单位与劳动者存在劳动关系期间,双方均应依法参加社会保险缴纳养老、失业等社会保险费,虽原告 ...
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押金已转交第三人,应由第三人转交原告。 第三人百硕公司辩称:2009年10月1日公司与原告签订劳务代办协议,仲裁委裁决为劳动关系,公司 原告申俊丽与第三人百硕公司之间形成劳动关系,按照《劳动法》规定,用人单位与劳动者存在劳动关系期间,双方均应依法参加社会保险缴纳养老、失业等社会保险费,虽原告 ...
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9月才通知本人知道。另外解除劳动关系后,多次请求公司办理失业手续,至今公司办理,使我们在精神和心身上受到了极大的折磨与损伤,这是金钱所无法 年11月到2004年6月,苗某某曾自觉缴纳了社会保险金,但在2004年7月以后,他再也没缴过社会保险金,他应缴的社会保险全由答辩人垫付。在2005年7月 ...
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存在劳动关系,应由被上诉人中国人民银行洛阳市中心支行承担双倍工资、经济补偿金、缴纳社会保险的法律责任。请求:1、依法撤销洛阳市西工区人民法院(2009)西民初字第X 不负责任。 张某乙庭审答辩称:不认可上诉人的理由,在人行上班,关系都属于保安公司。 经审理查明的事实与原审判决认定的事实一致。 本院 ...
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离开公司。同年10月23日,江某某以德力西公司拖欠其工资、未签订劳动合同及未为其缴纳社会保险为由向被告投诉。被告于2008年10月30日立案, [2009]X号),责令支付江某某工资及双倍工资共9342.68元。二、上诉人称“公司支付江某某的工资含保险金,江某某本人对此从未有异议。”根据《社会保险费 ...
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缴纳养老保险费单位缴纳部分。也没有履行代扣代缴义务。被告没有参加基本医疗保险,也没有参加工伤保险。 2003年9月28日,原告河南省郏县食品公司李某某出具了 保险费企业应缴部分的本金及滞纳金,并于接到裁决书之日起15日内到郏县社会保险经办机构办理相关手续;五、被告李某某应于接到裁决书之日起15日内到 ...
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违反了法律和行政法规的强制性规定;三、公司违反劳动合同法关于用人单位应为劳动者办理社会保险缴纳保险费的规定,将原定支付原告与其他职工的劳动报酬分解为“月工资、 已将社保费和加某工资等待遇在每月工资内发给了本人,今后不再要求用人单位缴纳社保费和支付其他待遇。情况属实,特此承诺!”2011年3月27 ...
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单数计算工作时间一般只有7、8个小时;3、某某说从未领取过加班工资没有依据,每个月公司都按工资表按月发放加班工资。综上属实,我方认为公司 职被申请人处工作。工作期间,被申请人未与申请人签订书面劳动合同,未为申请人缴纳社会保险,也未安排申请人休年休假。2010年11月30日申请人口头申请离职。申请人 ...
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的单数计算工作时间一般只有7、8个小时;3、某某说从未领取过加班工资没有依据,每个月公司都按工资表按月发放加班工资。综上所述,我方认为公司 职被申请人处工作。工作期间,被申请人未与申请人签订书面劳动合同,未为申请人缴纳社会保险,也未安排申请人休年休假。2011年5月31日申请人口头申请离职。申请人 ...
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的单数计算工作时间一般只有7、8个小时;3、某某说从未领取过加班工资没有依据,每个月公司都按工资表按月发放加班工资。综上所述,我方认为公司 职被申请人处工作。工作期间,被申请人未与申请人签订书面劳动合同,未为申请人缴纳社会保险,也未安排申请人休年休假。2011年2月28日申请人口头申请离职。申请人 ...
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