元，其中应向梁某某支付工资677.76元及拖欠工资的补偿金169.44元，原审法院予以确认。关于本案解除劳动合同的经济补偿金的支付问题，伦教汽车玻璃公司认为 伦教工业发展总公司。2000年4月18日，顺德市伦教工业发展总公司等五个单位签订一份合同，约定顺德市伦教工业发展总公司将其拥有伦教汽车玻璃公司的 ...

是否支付工资及具体的支付数额的凭证，用人单位不能提供的，推定用人单位拖欠劳动者工资和加班费的年限最长为两年。而本案有充分证据证明公信公司拖欠李 应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第一款第(三)项、 ...

，本院依法予以纠正。现针对彭某某的上诉请求逐一分析如下： 首先，关于奥蒂斯陶瓷厂应否按《工作协议书》向彭某某支付拖欠工资一天按1%计算的赔偿金问题。从双方签订的《工作协议书》相关约定来看，该赔偿金的性质实际上是用人单位迟延履行支付工资义务的违约金，目的是为了保证奥蒂 ...

真实意思表示，也符合法律规定，该劳动合同合法有效，应受法律保护。 关于拖欠工资的经济补偿金问题，因冯某某已依劳动合同的约定为美津公司提供了劳动，故美 没有支付工资致使劳动者提出解除劳动合同的情形，用人单位更应支付解除劳动合同的经济补偿金。本案中，冯某某因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津 ...

真实意思表示，也符合法律规定，该劳动合同合法有效，应受法律保护。 关于拖欠工资的经济补偿金问题，因黄某某已依劳动合同的约定为美津公司提供了劳动，故美 没有支付工资致使劳动者提出解除劳动合同的情形，用人单位更应支付解除劳动合同的经济补偿金。本案中，黄某某因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津 ...

真实意思表示，也符合法律规定，该劳动合同合法有效，应受法律保护。 关于拖欠工资的经济补偿金问题，因胡某某已依劳动合同的约定为美津公司提供了劳动，故美 没有支付工资致使劳动者提出解除劳动合同的情形，用人单位更应支付解除劳动合同的经济补偿金。本案中，胡某某因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津 ...

是否支付工资及具体的支付数额的凭证，用人单位不能提供的，推定用人单位拖欠劳动者工资和加班费的年限最长为两年。而本案有充分证据证明公信公司拖欠李 应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条第一款第(三)项、 ...

真实意思表示，也符合法律规定，该劳动合同合法有效，应受法律保护。 关于拖欠工资的经济补偿金问题，因梁某某已依劳动合同的约定为美津公司提供了劳动，故美 没有支付工资致使劳动者提出解除劳动合同的情形，用人单位更应支付解除劳动合同的经济补偿金。本案中，梁某某因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津 ...

9月26日、10月25日和29日，原告又就解除劳动合同补偿金和拖欠工资赔偿问题向南海市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。2002年11月4日，南海市劳动 工资的，不属于上述司法解释所规定的“克扣或者无故拖欠劳动者工资”的情形，原审判决驳回李某甲关于支付拖欠工资经济补偿金的诉讼请求正确，本院予以维持。从 ...

合同的经济补偿办法》第三条的规定，中宝公司应按拖欠工资总额的25%的向易某某支付经济补偿金。 关于社会保险费，由于社会保险费属于社会保险部门的职能，不属法院 上班，只是岗位已变，从未承认双方在工资问题上有争议。第三，根据《广东省劳动合同管理规定》第43条规定：用人单位违反法律、法规和规章的规定解除劳动 ...