渝彭劳仲案字(2009)第X号裁决书作出仲裁裁决：由榕源建设工程公司一次性支付陈某某住院伙食补助费(2007年1月24日至2007年3月29日即 期间护理费1920元，停工留薪期工资3202元，一次性伤残补助金x元，一次性就业补助金x元，一次性医疗补助金x元，鉴定费500元，交通住宿费1105元，共计 ...

张某住院伙食补助费1064元；二、原告洛阳宝峰重型矿山机械有限公司支付被告张某伤残补助金x.56元。2009年8月，张某再次向洛阳市涧西区劳动争议仲裁委员会提出申请， 内容是：一、洛阳宝峰公司在本裁决书生效之日起十日内给予张某一次性医疗补助金x.56元；二、洛阳宝峰公司在本裁决书生效之日起十日内给予张 ...

铸造公司，双方劳动关系仍然存在，在双方劳动关系存在的情况下，一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金原告天瑞公司应不予支付。依照《中华人民共和国劳动法》第 判决如下： 原告天瑞集团铸造有限公司在判决生效后十日内支付某告张某某一次性伤残补助金降低部分x.2元，停工留薪期工资差额部分8308.6元，住院伙食 ...

医疗费、护理费、伙食补助费、营养费、交通费、鉴定费，补发工资，支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金等共计x元。被告辩解认为原告的后续治疗事先既未向 本院主持调解，双方达不成协议。 以上事实，有双方订立的劳动合同、住院医疗证明、河南省劳动能力鉴定结论、洛阳市仲裁委仲裁裁决书、企业职工工资表及宋某某 ...

中，因原告未为被告办理工伤保险且被告提出了解除劳动合同，因此，原告应一次性支付被告工伤保险待遇。根据《重庆市劳动和社会保障局关于印发重庆市工伤职工停工留 月×1475元／月)；三、原告重庆市嘉世泰化工有限公司支付被告张某乙一次性医疗补助金x元(6个月×1925元／月)；四、原告重庆市嘉世泰化工有限公司 ...

受伤，应享受工伤保险待遇；万某甲要求创世汽修厂支付一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期工资、鉴定费、后续治疗费、住院伙食补助费 工资200元计算赔偿，上诉人已经支付了医疗费，其擅自使用进口钢板超过工伤医疗标准，上诉人多支付的5000元应予扣除。请求依法撤销原审判决，改判扣除 ...

某乙要求在调解不成时，与孟州市予孟管业有限公司解除劳动关系，工伤待遇一次性补偿。2007年7月6日孟州市劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决书，裁决孟州市予孟 刘某乙医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、仲裁费等共计x.15元。3、驳回刘某乙 ...

8元共200元停工留薪间工资。原告认为被告未支付其一次性伤残补助金、一次性伤残津贴、一次性医疗补助金等费用，故向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该会 支持。另外，原告主张门诊医疗费174元，由于其提供的佛山市中医院诊疗手册与门诊医疗收据的日期不能互相印证，故不予支持。综上，根据《广东省工伤保险 ...

月18日向重庆市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付原告一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金、经济赔偿金及失业保险金损失共计x元。重庆市X区劳动争议仲裁 ，至劳动能力鉴定时。被告应当支付给原告的工伤保险待遇为：1、一次性伤残补助金x元（12月×x元/年÷12月/年×60%，因原告受伤前的工资 ...

决定。特起诉要求与被告解除劳动合同关系；要求被告支付一次性伤残补助金x元，一次性就业补助金x元，一次性医疗补助金x元，停工留薪期间工资x元，护理费2400元， 而受伤，自身有过错；原告的月工资为1800元不实。原告诉求的一次性就业和医疗补助金计算标准错误。被告已支付给原告停工留薪期的工资和住院护理费、 ...