投资控股总公司（以下简称投资总公司）签订“转让企业合同”，规定由投资总公司将日杂茶叶公司的经营权、房屋建设物、机器设备、流动资金所有权和无形资产、土地使用权一次性转让给 并执行其他有关条例”，第5项“被转让企业员工解雇自本合同签订之日起均由乙方负责”。2、裕丰公司无论在劳动仲裁还是一审诉讼的答辩中，都 ...

投资控股总公司（以下简称投资总公司）签订“转让企业合同”，规定由投资总公司将日杂茶叶公司的经营权、房屋建设物、机器设备、流动资金所有权和无形资产、土地使用权一次性转让给 并执行其他有关条例”，第5项“被转让企业员工解雇自本合同签订之日起均由乙方负责”。2、裕丰公司无论在劳动仲裁还是一审诉讼的答辩中，都 ...

投资控股总公司（以下简称投资总公司）签订“转让企业合同”，规定由投资总公司将日杂茶叶公司的经营权、房屋建设物、机器设备、流动资金所有权和无形资产、土地使用权一次性转让给 并执行其他有关条例”，第5项“被转让企业员工解雇自本合同签订之日起均由乙方负责”。2、裕丰公司无论在劳动仲裁还是一审诉讼的答辩中，都 ...

投资控股总公司（以下简称投资总公司）签订“转让企业合同”，规定由投资总公司将日杂茶叶公司的经营权、房屋建设物、机器设备、流动资金所有权和无形资产、土地使用权一次性转让给 并执行其他有关条例”，第5项“被转让企业员工解雇自本合同签订之日起均由乙方负责”。2、裕丰公司无论在劳动仲裁还是一审诉讼的答辩中，都 ...

期限劳动合同违背我真实意思，请求法院确认该合同无效。2、公司以我在2010年12月有重大违规事实将我解雇，但其并未提供证据证明，所以请求法院确认解除双方合同无效。3、一审法院认定事实清楚，证据确凿，公司认为一审法院只凭一面之词作出判决是错误的。4、依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 ...

损失：①乙方主动辞职；②因乙方严重违反甲方的劳动纪律或其他规章制度、或因乙方违法犯罪，致被甲方解雇；③因乙方拒不服从甲方对于工作岗位的安排，致被甲方解雇。乙方接受培训后，有保守该培训内容及相关技术秘密、商业秘密的责任；为有效保护甲方的商业秘密，乙方承诺：无论乙方因何种原因与甲方终止或解除劳动 ...

支付解除劳动合同一个月工资2425.95元。原告认为，被告因侮辱谩骂上级主管，严重违反公司规章制度，被原告解除劳动合同的，是法律赋于原告的正当解除权，故黄岩区 26日，原告对被告作出辞某解雇通知书，但被告没有收到。同年10月27日，原告以通告形式，告知被告等14位员工，因公司客观情况发生重大变化，公司 ...

公开开庭进行了审理。原告及双方的委托代理人出庭参加了诉讼，被告黎某某、都邦财保公司的法定代表人经本院传票传唤不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称：2010年1 4月被市环卫处解雇。被告黎某某驾驶的桂x号两轮摩托车行驶证上登记的所有人是黎某某母亲高惠容，高惠容已为该车向被告都邦财保公司投保有交强 ...

室。 委托代理人曹XX，XX律师事务所律师。 原告上海XX有限公司（以下简称上海XX公司）与被告张XX劳动合同纠纷一案，本院于2009年12月31日受理后 XXX，其后被香港XXX于2009年7月22日解雇，其本人亦享受了香港公积金的待遇。被告要求香港XX公司支付2009年7月1日至22日工资港币66 ...

，XX律师事务所律师。 委托代理人王XX，XX律师事务所律师。 原告XX有限公司（以下简称XX公司）诉被告胡X劳动合同纠纷一案，本院于2010年3月16日受理后， ，且未办理请假手续者，或一个月内旷职达六日者，予以解雇”；第四章“奖惩”中“解雇”中所述不当行为未包括旷工行为。 2、就2009年11月9 ...