福利待遇。1999年9月1日，陈某与某海财政证券公司订立一年期的《全员劳动合同制员工劳动合同书》，从事业务员工作，该劳动合同期限届满双方又续签了 请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 ...

标的指向的仍是商业秘密，因而本案的关键在于认定双方保密协议约定的所谓“商业秘密”是否是法律意义上的商业秘密。如并不构成法律意义上的商业秘密，就谈不上违约侵犯 性，不构成反不正当竞争法规定的商业秘密。故智慧之源公司主张刘某某违反保密协议侵犯其商业秘密没有事实及法律依据，本院不予支持。 综上，原审判决认定 ...

工商档案。 被告索贝公司辩称，大洋公司没有证据证明其商业秘密实际存在，且其所称的商业秘密不符合法定要件。我公司不知陈某某是否对大洋公司负有竞业禁止义务或 在本院及其所属单位工作的所有人员都有保护本单位知识产权的义务。院属各单位在职职工、新分配或调入院属单位工作的人员在办理入院手续的同时必须签署关于执行 ...

《劳动合同》前言中写明“双方确认《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同规定》、《员工保密规定》为双方履行、信守合同的共同准则”。在合同双方签字盖章处末尾，有“附《 维持原判。 被上诉人金某某辩称：一、其与门普来公司没有签订过保密协议；二、门普来公司的技术已经有资料可以查到，是公开的；三、其与门普来 ...

工商档案。 被告索贝公司辩称，大洋公司没有证据证明其商业秘密实际存在，且其所称的商业秘密不符合法定要件。我公司不知陈某某是否对大洋公司负有竞业禁止义务或 在本院及其所属单位工作的所有人员都有保护本单位知识产权的义务。院属各单位在职职工、新分配或调入院属单位工作的人员在办理入院手续的同时必须签署关于执行 ...

，本案双方当事人就本案事实存在以某争议焦点：1、涉案的（略）@（略）.com邮箱是否为上诉人王雪军拥有。2、通过涉案邮箱向“欢欢”所发送的涉案信息是否属双联 其某有私人邮箱。本院认为，1、从两证人身某，两证人均为双联公司在职员工，与双联公司存在雇佣上的利害关系，其某证言的可信度较低。2、从本案两证人 ...

合同为由辞退梁某，并提供两位证人证实其主张，但两位证人系银蕾幼儿园在职员工，与银蕾幼儿园存在利害关系，故两位证人的证言不能作为单独认定事实的 对其与中国工商银行广西壮族自治区分行营业部幼儿园、广西银瑞公司南宁办事处银蕾幼儿园的劳动关系承担相应的延续义务，没有法律依据，本院不予支持。梁某与银蕾幼儿园自 ...

某某实际拿到的工资不符，每次都少发给于某某，爱森思公司应当补发。公司员工手册规定，员工在职期间父母伤亡的，单位给予900元的慰问金。2009年遇到高温天气 就是对公司的进出人员进行记录，于某某属非全日制员工，不能以其他员工的进出时间作为自己的工作时间。爱森思公司没有要求于某某加班，于某某也未申请过加班 ...

11日的邮件，但它不能证实原告不执行指令。证据3不予确认，梁某是在职员工，董事长的报告应为英文件，而非中文件。证据4的审计报告真实性予以认可 10天年假未休。虽然原告是被告的总经理，但总经理同样应当遵守公司的作息制度，被告并未证实公司允许原告可以任意上下班、任意休假，故被告关于原告自行安排休假的主张， ...