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于2011年5月31日做出(2011)X行初字第X号行政判决书,维持驳回王某诉讼请求。王某不服而上诉于本院。本院依法组成合议庭,对本案进行审理。现已审理 前《工伤保险条例》第十六条第(一)项规定职工因违反治安管理伤亡,不得认定工伤或者视同工伤情形。2、本案行政复议和行政诉讼中是否应适用新修订 ...
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。 原审认为:《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一,应当认定工伤:(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害。本案中 不符合《工伤保险条例》第十四条第三项中“因履行工作职责受到暴力等意外伤害”这一规定,不符合认定工伤条件。综上,熊某某受伤不符合构成工伤条件, ...
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提交任何证据证明第三人因醉酒导致受伤事实,故第三人受伤不适用《工伤保险条例》第十六条不予认定工伤情形。第三人在工作时间和工作场所内因 伤害事实,XXX建筑公司该抗辩理由不能成立,其上诉理由本院不予支持。一审判决认定事实清楚,适用法律正确,审判程序合法,应予维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第 ...
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条例》第十四条第(一)项所规定应当被认定工伤情形,故被告作出第三人所受伤害为工伤认定结论,事实清楚,证据确实充分,适用法律、 ,可在判决书送达之日起十五日内提起上诉,向本院递交上诉状,并按对方当事人人数递交上诉状副本,上诉于河南省许昌市中级人民法院。 审判长武燕子 审判员李某红 助理审判员李 ...
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条例》第十四条第(六)项所规定应当被认定工伤情形,故被告作出第三人所受伤害为工伤认定结论,事实清楚,证据确实充分,适用法律、 ,可在判决书送达之日起十五日内提起上诉,向本院递交上诉状,并按对方当事人人数递交上诉状副本,上诉于河南省许昌市中级人民法院。 审判长武燕子 审判员朱建福 助理审判员李 ...
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原告郑州长城宽带网络文化发展有限公司直营五店诉被告郑州市金水区人力资源和社会保障局工伤认定一案,原告于2010年12月30日向本院提起行政诉讼,本院受理后依法 X号行政复议决定,撤销郑州市金水区人力资源和社会保障局作出工伤认定决定,并限其60日内重新作出工伤认定。2010年9月3日被告作出豫(金人劳 ...
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开庭审理了本案。上诉人东升非标门负责人李某某及其委托代理人,被上诉人开封市人保局委托代理人,被上诉人赵某某及其委托代理人到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 一审被告开封市 场所内,因工作原因受到事故伤害,应认定工伤情形。一审维持被诉具体行政行为正确。上诉人东升非标门厂上诉理由不能成立,本院不予 ...
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保险条例》第十四条第(六)项规定应当认定工伤情形。邓某某受伤后,到被告处提出工伤认定申请,被告于2010年3月22日依法受理了 如不服本判决,可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状,并按对方当事人人数提出副本,上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长敬志敏 人民陪审员王艳敏 人民陪审员 ...
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月7日由审判委员会第51次会议讨论通过)第十九条第二款规定,“认定职工工伤情形‘上下班途中’,是指职工在合理时间内往返于工作单位和居住地合理 之所以规定“合理时间”,是说明时间要件是认定工伤必备要件,并非在上下班途中任何某间发生伤亡均认定工伤。当发生伤害时间距上下班时间过渡迟延时,即丧失 ...
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上诉人勤丰公司诉江阴人社局劳动和社会保障行政确认上诉一案,不服江阴市人民法院作出(2010)澄行初字第X号行政判决,向本院提起上诉。本院于2010年5月7 下班回到其租住地江阴市X镇X村沿河村X号途中遭受机动车事故伤害,属于应当认定工伤情形。上诉人提出毛某某并非租住在澄江镇X村沿河村X号上诉理由 ...
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