某参加工伤保险，导致陈某因工受伤后无法享受工伤保险待遇，天源公司应按国务院《工伤保险条例》有关工伤保险待遇标准，赔偿陈某的损失如下：一、停工留薪期 焦点为：1、上诉人天源公司是否应该支付给上诉人陈某一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，以及金额是多少的问题；2、天源公司是否应该支付给陈某营养费3000 ...

需2000元，属于医疗费范畴，该费用一审法院予以支持。原告蔡某某的伤残，经鉴定构成八级伤残，根据《工伤保险条例》第三十五条规定，原告蔡某某的一次性伤残补助金为 人申请二位证人作证，但在事发时该二人已经不在被上诉人处工作了，该二位证人无法证明上诉人的工资标准是多少，一审没有认定该二位证人的证言是合法的。 ...

申请复查，经复查后佛山市劳动能力鉴定委员会于同月29日作出鉴定，鉴定原告伤残等级为8级。原告又不服，向广东省劳动能力鉴定委员会要求重新鉴定，广东省劳动能力鉴定 辩称是为了应付劳动部门检查被逼所签，完全没有事实依据，也与仲裁庭审笔录不符。4、上诉人从2004年9月份开始参加社会工伤保险，其缴费工资标准为 ...

被告赵某质证认为：对被告某某公司的证据1无异议。对证据2，被告赵某不知道多少钱，不予质证。 本院根据被告吴某的申请，对原告王某乙的伤残等级、 6、残疾赔偿金，原告主张x.6元，因原告系柒级伤残，但系农村人口，按照《湖南省道路交通事故损害赔偿项目计算标准（2009-2010）》计算20年，本院认定x元（ ...

伤残补助金的问题。《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：九级伤残为8个月的本人工资， 称，一审判决查明，被上诉人李某乙发生交通事故的肇事人逃逸，被上诉人没得到任何民事赔偿的事实是错误的。虽然在交警队处理事故时，没有找到肇事人，但实际上被上诉人已经找到肇事人 ...

、分析，此事故系某人造成交通事故逃逸造成的，至今被告尚不知侵权人，未得到任何赔偿。 诉讼过程中，原告仅提供2009年1月至3月被告每月工资收入情况，以此证明被告 被告一次性伤残补助金的问题。《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：九级伤残为8个月的本人工资， ...

矿山未参加工伤某险因工伤某从业人员抚恤与补偿暂行办法》确定赔偿标准；隧道公司与陈某戊、王某壬、张某庚三人合伙的关系是借用印章和收取管理费关系， 泰顺县中医院出具的《关于矽肺病人医疗费用情况》证据，因各人矽肺病情不同，所需医疗费用多少不一，故对该证据不予采信。 关于诉讼时效问题:经查，王某甲等人在发现 ...

年5月24日，原告莫某甲按工伤保险工伤待遇申请了工伤保险，取得社保部门支付一次性伤残补助金x元，按月支付2318.4元标准伤残津贴，按月954元标准支付生活 公司辩称的理由不予采信。被告临桂保险公司应依法在新交强险伤残赔偿限额x元范围内先行给予赔偿原告莫某甲所主张的精神抚慰金残疾赔偿金。另由于保险事故 ...

、第5项证据中的工资表没有职工领取工资时的签字，不能证明原告的工资是多少，河南超威电源有限公司证明没有出具时间、没有相关负责人签字，不具备证据的形式要件 之4.9.9h明确规定，四肢长骨一骺板以上粉碎性骨折构成九级伤残，焦作怀庆法医临床司法鉴定所根据评残标准，结合原告的伤情，评定原告的伤构成九级伤残， ...

本案的争议焦点为：被告是否应当支付原告住院伙食补助费，一次性工伤医疗补助金，经济补偿金，如果应当支付，数额是多少。 原告为了支持自己的主张，在庭审中提交了下列证据 ，职工因工致残，应当根据伤残等级享受相应的工伤待遇。原告受伤后经鉴定为捌级伤残，即应按照其捌级伤残的标准享受工伤待遇，但是对于已办理退休 ...