2006年劳动竞赛嘉奖发放表及付款凭证证实，被告人唐某甲、石某、瞿某冒充橡胶厂员工签名分别套取公款x元、x元； 2、证人旷某某、刘某、谢某某、周 他就不清楚了； 4、缴款书证明，2009年2月，税务局对富力达公司罚款人民币x.07元； 5、南方公司经济责任制考核修订办法、经营目标责任书证明，南方公司对 ...

委托代理人林某某，男，X年X月X日出生，汉族，耒阳东锆新材料有限公司员工，住（略）。 申请执行人衡阳市质量技术监督局（以下简称“市质监局”）申请强制执行 ）质监罚字[2010]第X号行政处罚决定，决定：1.责令停产停业整顿；2.处以罚款x元。该处罚决定已于2010年12月31日送达至东锆公司。处罚决定 ...

主持双方达成的“经济责任划分协议书”的效力和性质、梁平县安监局所处10万元罚款，该院(2010)梁法民初字第X号民事判决已作出认定和处理。苏祖光受伤 股份转让暨合伙经营协议》第某第3项明确约定“三方必须对其享有的生产线员工依照劳动法和特殊高危行业的法律法规的规定依法参加劳动社会保险和采取必要的安全保护 ...

月28日，永定区X区X镇中心卫生院定期监察过程中，发现该卫生院存在未为员工申报应缴纳的失业保险费。永定区劳保局依据《中华人民共和国劳动法》第七十二 定区劳保局向本院提起执行申请，要求张家界市X镇中心卫生院按处罚决定确定的数额缴纳罚款。 本院认为，永定区劳保局作出的(2010)张定劳社监罚字第89-X号 ...

无法律依据。 原告为证明自己的诉讼主张，提供证据及被告质证意见如下： 1.焊接员工计件工账本一份，用以证明原告出勤情况和加班时间。被告认为该证据没有公司盖章 该证据系复印件，不予认可； 3.奖惩单一份，用以证明被告强制加班，不加班予以罚款的事实。被告认为该证据是复印件，奖惩的对象也不是原告，对其真实性 ...

的原告水泥产量吨数不达标，产品质量不合格，并且没有按协议培训被告公司员工，要求原告承担5O％的技改投入经费以及由于产品质量问题所产生的应付抽检招待费 对被上诉人反诉的审理程序合法；二、原判对技术服务费、货款支付，因质量问题被罚款、被上诉人的商誉损失等方面的处理，证据充分，判决公正。 二审期间，被上诉人 ...

核算到车间，车间再根据各班组当月生产出纸的数量，由车间内部的财务人员按每个员工的出勤日数量、职务、值班日数量、中班和早班日数量考核到员工个人 有限公司向二造纸车间下达了《责任事故处罚整改通知》，给予二造纸车间罚款1000元、事故责任人秦某某罚款500元。2010年7月2日，二造纸车间以秦某某自2010 ...

于广告牌安装完毕后支付余款；2．若何某某不按时支付制作费，有权按照每天50元罚款，并有权停工拆卸该广告牌并追缴相应赔偿；3．劲龙公司于2007年8月 何某某承担本案的诉讼费用。 何某某一审辩称：何某某是雄鸿盛峰休闲会所的员工，所签订合同是职务行为，法律责任应当由公司承担，且广告牌质量不合格。 一审法院 ...

注册地上海市XX。 法定代表人XX，总经理。 委托代理人洪XX，XX（上海）机电有限公司员工。 委托代理人陈XX，上海XX律师事务所律师。 原告上海XX人力资源有限公司（以下简称 月，被告瞿XX两次使用MSN聊天，遭到公司黄某告诫并被罚款，其中后一次罚款系用公司发放的谢谢卡冲抵。2009年9月4日、9 ...

其中包括(1)王XX已经收到x元;(2)税款x.37元;(3)水电费x.20元;(4)罚款x元;(5)材料款x元;(6)其它扣款1300.98元。纳税是法定义务， ，故本院对此不予支持；3、经本院审查，上诉人提出的水电费单据、罚款单据及其他费用单据没有被上诉人的签字，且在诉讼中被上诉人又对此持有异议， ...