后,蒋某不服,上诉称其属于国家分配到被上诉人处任教的教师,因学校借计划生育问题辞退上诉人引起的争议,属于当时有的《人事争议处理暂行规定》(人发 案件的审理予以规范,且中牟县人事劳动争议仲裁委员会已经认定该争议属于人事争议,故本案属于人民法院的受案范围,一审驳回起诉违反法律规定,请求二审法院给予纠正。 ...
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红光村,增加了红光村X组本地人口的分配及安置负担。原告父母的行为直接违反了为解决人多田地少、人口密集、自然生态条件受限制、生存矛盾突出而由原红 因此原告父母没有符合规定地拿到计划生育指标。证据二超过举证期限,该证据不真实。该承包经营合同签订时,原告本人才一岁多,完全无劳动能力,根本无法承包土地进行经营 ...
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超过必要限度,依法不承担刑事责任。(1)该案是由杨某某的姨娘刘某花因计划生育违规和毁林被处罚迁怨于被告人陈某甲的母亲谭传娇(村妇女主任), 承担对被害人的民事赔偿责任。 《中华人民共和国民法通则》第一百零六条公民、法人违反合同或者不履行其他义务的,应当承担民事责任。 公民、法人由于过错侵害国家的、集体 ...
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