。2009年11月5日，上海市松江区人力资源和社会保障局出具松江人社认[2009]字第X号工伤认定书，认定被告所受的伤害为工伤。2010年1月8日 月28日后连续旷工四天，对被告作出除名处理违法，原告应当支付被告违法解除劳动合同赔偿金8,800元（2,200元/月×2个月×2）。被告自愿撤回了要求原告 ...

亦未享受失业金待遇。被告在庭审中要求原告将其档案和社会保险关系转移至洛阳市人力资源管理中心，被告的养老和医疗保险费由原告自1993年缴纳至2000年11月。2008 已依法解除。根据《企业职工档案管理工作规定》第十八条和《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款的规定，原告应自双方的劳动合同解除之日起 ...

中心的功能作用是配套全国各分公司的客服、财务、人力资源等，并在成都统一管理。8月10日总公司向所属下属公司包括上海分公司发出《分区财务部工作集中与 控制专员、分区财务会计的工作岗位”的要求，被告对企业的经营架构进行调整，并无不当。同时由于原告属于取消范围，被告因此与原告协商变更劳动合同，符合法律规定。 ...

合同，担任被告数据产品部高级产品经理，并于同日正式到被告企业内工作。诉讼中，夏某确认VoIPMonitor(IFXpert)宽带电话监控器计算机软件的全部权利归原告上海某某公司 业务信息丰富。2006年11月16日，刘某向夏某等人转发了郭某某的邮件和附件。该份附件是关于四川电信IP网管项目二期进展情况 ...

长城办事处等单位提起上诉，在案件二审审理期间，2008年1月2日，长沙市国土资源管理局经长沙市人民政府批准，以网上挂牌方式出让了涉案抵押物土地使用权，其拍卖成交价为 通支行辩称，即使全通支行再次转让合同标的违反了与和园公司的合同约定，但因为是国家政策导致全通支行不得不将合同标的再次转让，而不是商业债权 ...

反诉被告）陕县锦江矿业有限公司。住所地：三门峡市陕县工业园区。 法定代表人王某某，公司董事长。 委托代理人邱文强，浙江满江红律师事务所律师。 委托代理人郭淼， 理由是第一、在事实方面，结合合同内容可以看出所有的爆炸物品和设备全部有原告提供，我方仅仅提供是人力资源来完成原告下达的生产任务。第二、原告陕县 ...

都是与唐某丁签订的合同。我们没有收到原告的50万的承包款，更谈不上赔偿原告的损失，请求驳回原告的诉讼请求。 被某新桥某司为证明和支持其答辩意见，向 ，并以甲方的名义对外销售； 2、甲方以经营资格主体、现有人力和矿产资源投入本合作项目。乙方应在签约之日起直接投入生产加工设备及其他设备设施（略）元（以实际 ...

煤样‘保水’，收供应商贿赂款，给公司造成严重损害。根据《劳动合同法》和企业规章制度，单位已决定与你解除劳动合同关系。现请你收到《通知书》7日内带上户口本、身份证到人力资源科办理档案转移的相关事宜……”田某于2008年11月9日收到上述通知，并自当日起未再上班。 甲某于 ...

是经济性裁员，不属于人民法院受案范围，龙腾公司和方庄矿是一体的，双方所签的协议合法有效，88人所写的自谋职业申请及协议并非千篇一律，是双方真实意思 矿龙腾设备公司改制职工安置方案》，已经过职工代表大会通过，并经河南省人力资源和社会保障厅同意，该改制方案中注明由原主体企业与分流安置职工解除劳动合同手续并 ...

是经济性裁员，不属于人民法院受案范围，龙腾公司和方庄矿是一体的，双方所签的协议合法有效，88人所写的自谋职业申请及协议并非千篇一律，是双方真实意思 矿龙腾设备公司改制职工安置方案》，已经过职工代表大会通过，并经河南省人力资源和社会保障厅同意，该改制方案中注明由原主体企业与分流安置职工解除劳动合同手续并 ...