审理人身赔偿案件适用法律若干问题的解释”第十七条的规定，本案的赔偿范围为：原告的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的 费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者 ...

经营，不得违反国家法律法规；不得经营与营业执照某关内容，如果由治安、卫生、消某、劳动用工等引发的纠纷及事故，概由乙方负责，与甲方无关，甲方 某某招待所之间建立了住宿服务合同关系，某某招待所有义务保障周某在住宿期间的人身安全。《火灾事故认定书》表明火灾事故发生时，某某招待所存在“当班人员没有认真履行巡查 ...

经营，不得违反国家法律法规；不得经营与营业执照某关内容，如果由治安、卫生、消某、劳动用工等引发的纠纷及事故，概由乙方负责，与甲方无关，甲方 招待所之间建立了住宿服务合同关系，某某招待所有义务保障李某乙在住宿期间的人身安全。《火灾事故认定书》表明火灾事故发生时，某某招待所存在“当班人员没有认真履行巡查 ...

应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。 第十七条：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项 的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。 第二十五条：残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村 ...

于洪交通大队作出责任认定书，认定张x驾驶制动效能不合格机动车，载货超载，倒车忽视安全的行为，违反了《道路交通安全法》和《道路交通安全法实施条例》的有关规定， 在保险公司的赔偿范围内，原审法院判决保险公司将该款直接给付张xx并无不当。董x秋经辽宁省精神卫生中心鉴定为精神发育迟滞，应认定为无劳动能力，在董 ...

其收入进行了认定，理由充分，符合法律规定，而被上诉人肖某1未与其单位签订劳动合同，责任应归咎于用人单位，而不在被上诉人肖某1；3、被上诉人肖某 ，保险事故发生后，保险人按照国家有关法律法规规定的赔偿范围、项目和标准以及交强合同的约定，并根据国务院卫生主管部门组织制定的交通事故人员创伤临床诊断指南和国家 ...

委托第三人进行物业管理，其管理的范围为邵阳市交通局院内，内容为：安全及工作秩序维护、车辆秩序管理、卫生保洁。对安全及工作秩序维护：服装整洁、态度 退休职工，且自2007年起至今其退休工资一直每月均按时某邵阳市人力资源和社会劳动保障局社会劳动保险管理处领取，原告实际收入并未减少，因此对原告诉请的误某， ...

被告同意在机动车第三者责任强制保险责任限额内予以赔偿，但司法鉴定费用不属于上述赔偿范围，被告不予赔偿。其余同其他被告的答辩意见。 审理查明，2011年2月7 机动车交通事故责任强制保险单等，可证明肇事人的驾驶资格以及肇事车辆的所有人、安全检验、交强险投保等事实；2、扶风县公安局交通警察大队扶公交认字【 ...

事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。超过责任限额的部分，按照以下方式承担赔偿责任： （一） 根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者 ...

一人经营。2007年元月，原告肖某某被孙某某招用为招待所服务员，从事洗被子及卫生工作，每月工资500元，由被告孙某某包吃并提供住宿。2007年2月13 人孙某某开办“天鸿招待所”从事餐饮、住宿业，对该招待所的经营条件具有相应的安全保障义务。被上诉人肖某某作为由孙某某提供食宿的雇员，在住宿中因招待所发生 ...