公司,于2008年3月更名。原告于2005年8月1日至被告处工作,双方签订劳动合同,约定原告在开发部担任技术担当工作。2007年11月23日,双方签订《 该协议条款与前份协议相同。2008年7月18日,原告向被告申请借款,申请书中“使用目的”栏由原告填写为“日本研修”。此后,原告再次赴日进行了为期半个 ...
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查,2009年1月19日,被告与案外人某某电子(上海)有限公司(下称某公司)签订劳动合同,期限自2009年1月19日至2011年1月19日,其中约定被告 ;二、被告放弃其他请求。 以上事实,有裁决书、劳动合同、交接单、社会保险缴纳查询单、招聘网页、仲裁申请书、笔录、调解书、当事人陈述等证据,经庭审质证 ...
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淑纯美生活馆劳动合同纠纷仲裁一案,两申请执行人依据生效的仲裁裁决书向本院申请执行,执行中被执行人岳阳名淑纯美生活馆向本院提交不予执行仲裁裁决申请书,要求不予 到该馆从事美容工作,单位均未与两人签订劳动合同,也未购买劳动保险。后两人与单位因社会保险福利等发生纠纷,经岳阳楼区仲裁委员会仲裁后作出岳楼劳仲字 ...
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期间合同中其余没有争议的条款应继续执行。 双方在合作合同中还就合作公司的董事会、经营管理机构、劳动管理、财务、会计、税务、保险、外汇管理等事项作 并提出分析意见。 (一)申请人在仲裁申请书的附件中提供了双方于1993年3月12日签订的名为“合作经营××房地产有限公司合同”。但仲裁庭注意到,经××市对外 ...
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,对林某某的仲裁请求予以驳回。林某某不服南劳仲(2005)X号裁决而起诉,引起本案的诉争。 原审法院经审理认为:林某某与华兴公司的劳动合同关系,合法有效 也举出了林某某填写的《员工应聘入职简历表》,证实双方于2002年11月签订劳动合同的事实,上述证据充分、详实,能互相印证,作为用人单位的华兴公司,已 ...
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期间合同中其余没有争议的条款应继续执行。 双方在合作合同中还就合作公司的董事会、经营管理机构、劳动管理、财务、会计、税务、保险、外汇管理等事项作 并提出分析意见。 (一)申请人在仲裁申请书的附件中提供了双方于1993年3月12日签订的名为“合作经营××房地产有限公司合同”。但仲裁庭注意到,经××市对外 ...
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解除。 2012年2月7日,刘某甲就未签订劳动合同的二倍工资、经济补偿向重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。该委于2012年3月27日出具 诉至本院。 上述事实有考勤表、辞退证明、工作交接一览表、仲裁申请书、重庆市X区劳动人事争议仲裁委员会函、仲裁决定书等书面证据及当事人陈述等证据在卷证明,并经 ...
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至被告处工作,被告以为原告办理工作牌号为由,向原告收取押金200元,双方未签订劳动合同。2007年4月11日,原告工作期间,因他人操作失误,致使原告左 的诉讼请求无事实依据,原告的第九项诉讼请求,在劳动争议仲裁申请书中没有提出,该项请求没有经过仲裁程序,请求法院依法驳回原告的全部诉讼请求。 被告为证明 ...
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关系。 原审法院判决认为:裴某于1994年8月至旅行社工作后,双方虽未签订劳动合同,但直至1996年10月22日裴某被免去副经理职务期间,双方存在 不存在劳动关系举证证明。 上述事实,有双方当事人的陈述、仲裁申请书、[2009]第X号裁决书、仲裁庭审笔录、工作汇报、关于免去叶某、裴某职务的通知、控某、 ...
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.15元;被告支付2008年1月至2010年2月期间养老保险费用4024元、未缴纳失业保险的一次性生活补助费796元;被告支付2010年1月、2月的 明细,劳动仲裁申请书、通知书及当事人庭审陈述等证据材料在案佐证。 原审法院判决认定:劳动者的合法权益应依法严格保护。原告在职期间,双方未签订劳动合同, ...
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