外来从业人员工伤保险》待遇领取通知书在中国平安财产保险股份有限公司领取了一次性工伤待遇20,000元。 再查明：被告于2007年2月至2007年8月期间每月从被告 、解除劳动合同等而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。本案被告认为原告在上班时间不听劝阻，不执行部门主管的安排，在办公区域大吵大闹，严重 ...

年1月至2009年4月3日期间未休年休假工资差额8000.96元。 原告答辩称不同意被告的反请求。被告2008年度休假情况属实，但原告每年享有15天年休假，故2008 1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天。对职工应休未休的年休假天数，单位应当依法予以折算工资。对2008年 ...

2009年1月10日至1月21日，原告未上班。被告曾于2009年2月4日以原告在此期间旷工11天为罚款100元。原告工资由计件工资、岗位工资、 用人单位应当向劳动者支付经济补偿： …… （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止 ...

的考评随时可作更改，故不予认可；按公司评估流程，该考评也不具有效性，其中没有原告的辅导人意见，也未经原告签字确认，因10月1日起就休产假，故其并不 劳动合同，约定：合同期限自2004年9月20日至2007年9月19日止；乙方（指原告）每月税前工资9,000元；乙方同意根据甲方（指被告）工作需要，在税务 ...

，其伤残赔偿金依据2007年度城镇居民年纯收入标准x.05元进行计算，即x.05元×20年×40%＝x.4元，被抚养人姬某鹏的抚养费按2007年度城镇居民年 ［2008］精鉴字第X号司法鉴定书的结论；因被上诉人出院后持续上班工作，不应支持355天的误工费用。请求撤销原判，驳回被上诉人的诉讼请求。姬某甲 ...

关于原告要求被告支付2008年11月至同年12月期间的双休日加班工资之请求，因未经仲裁前置程序，本院于本案中不予处理。 关于原告要求被告支付其2008年11月1 通知期工资1,600元及违约解除劳动合同的20%的违约金320元之请求，现被告同意按仲裁裁决履行同，与法不悖，本院予以准许，故原告上述请求， ...

13日）、医药费单据（原告及子）、2008年8月10日原告邮寄给被告要求上班的信件被退还的领取邮件通知单。 被告上海XX贸易有限公司辩称：公司已于2008年4月 已向检察院申请抗诉。对其余证据被告则认为，原告在庭审时提供已超过举证期限，不同意质证。 根据（2008）虹民一（民）初字第X号、（2009） ...

支配收入x.05元/年，城镇居民人均消费性支出7826.72元/年；2008年河南省城镇单位在岗职工平均工资x元/年。 由于原、被告对赔偿问题未达成协议，原告 精神病医学鉴定和伤残等级鉴定程序合法，该鉴定机构是征得双方同意后并由法院委托的。不存在需要回避的情形。2、洛阳市精神卫生中心刑事诉讼精神病医学 ...

赔偿总经济损失款x元；其诉讼代理人认为，被告人王某某未经批准而私自开设诊所行医，其本人仅具有助理医师资格，不能单独从事诊疗活动，其助理医师的诊疗范围仅是妇产科和 好，2008年9月份，王某长找到我说让上班，单位没资金，先垫资2000元，单位有钱再返还。我当时同意了。上班的有我、谢某某、王某长一共三个人 ...

高某某的笔录，而谭、刘二人未经核实亦未出庭作证，其真实性无法确认，袁海平、高某某的笔录是在立案之前询问的，取证程序不合法，因此高某某2007年1月9 工伤认定及宝山煤矿在用人单位栏内签署“同意认定为工伤”的事实； 2、谭天奉、刘昌碧的书面证词，证明2007年1月9日高某某在宝山煤矿上班时，其左手食指被 ...