问题的解释》第十六条第一款、《湖南省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第二条第一款（二）项之规定，判决：一、由湖南省XX有限公司 条文： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决认定事实清楚，适用法律正确的 ...

根据国务院《社会保险费征缴暂行条例》第二十六条和湖南省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第二条第（二）项、第十九条规定，原告 不服上述判决，向本院上诉请求判令某商业连锁股份有限公司：1、支付待岗期间的生活费1839.74元；2、支付离职经济补偿金3242.79元；3、解除合同未提前 ...

桂高法发[2004]X号《广西壮族自治区高级人民法院关于当前民事审判工作若干问题的指导意见》第二点“关于审理劳动争议案件的问题”第2条“劳动者要求用人单位补交社会保险而 广西飞捷钢结构工程有限公司向郑某支付2008年2月至2009年1月的二倍工资x元。案件受理费10元，由广西飞捷钢结构工程有限公司负担 ...

解除劳动合同及企业日常工作。4、你局要严格监督，认真指导，积极协调企业按照有关规定规范操作，认真落实职工安置工作，帮助企业做好政策宣传和职工思想政治工作， 问题的规定》第三条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第二条之规定，并经本院审判委员会研究决定，裁定如下： 驳回原告 ...

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固定期限合同，至2009年12月底合同期满后，被告未与原告签订任何书面劳动合同，但仍续用原告上班。在原告工作期间，被告一直未给原告依法 原告要求被告补办、补缴社会保险5946元的诉请，根据《湖南省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》（湖南省高级人民法院审判委员会2009年5月20日会议 ...

。 被告三家村公司辩称，1、本案不属于人民法院受案范围。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》（法释[2010]X号，自2010年9月 证据原件，该证据真实、合法，本院对该证据予以采信。 根据当事人的陈述、举证及诉辩意见，对本案事实确认如下：1996年，原告刘某到原焦作市酒厂 ...