农民，曾于1972年与长沙马王堆建筑工程公司(以下简称长沙马王堆公司)建立劳动用工关系，当时的用工形式为“亦工亦农”（公司有工程业务时，到公司做工；公司无工程业务时，回农村务农）。因公司改革项目管理引起劳动用工制度变化，蒋某某等人于1982至1984年间先后脱离长沙马王堆公司。此后，双方未 ...

农民，曾于1972年与长沙马王堆建筑工程公司(以下简称长沙马王堆公司)建立劳动用工关系，当时的用工形式为“亦工亦农”（公司有工程业务时，到公司做工；公司无工程业务时，回农村务农）。因公司改革项目管理引起劳动用工制度变化，梁某某等人于1982至1984年间先后脱离长沙马王堆公司。此后，双方未 ...

农民，曾于1972年与长沙马王堆建筑工程公司(以下简称长沙马王堆公司)建立劳动用工关系，当时的用工形式为“亦工亦农”（公司有工程业务时，到公司做工；公司无工程业务时，回农村务农）。因公司改革项目管理引起劳动用工制度变化，周某某等人于1982至1984年间先后脱离长沙马王堆公司。此后，双方未 ...

农民，曾于1972年与长沙马王堆建筑工程公司(以下简称长沙马王堆公司)建立劳动用工关系，当时的用工形式为“亦工亦农”（公司有工程业务时，到公司做工；公司无工程业务时，回农村务农）。因公司改革项目管理引起劳动用工制度变化，余某某等人于1982至1984年间先后脱离长沙马王堆公司。此后，双方未 ...

本院认为，被告依法具有工伤认定的行政职责。原告是依法设立的个体经济组织，依法具有用工主体资格。 本案被告以第三人系退休人员，与原告不存在劳动关系，不 称职工，是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者”。劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见 ...

的职工名册，应当包括劳动者姓名、性某、公民身份号码、户籍地址及现住址、联系方式、用工形式、用工起始时间、劳动合同期限等内容”的规定,一嘉服装店应对用工起始 实施条例》第八条的规定，职工名册由用人单位掌管，用人单位应该对劳动者的用工起始时间承担举证责任。虽然上诉人一嘉服装店提供2010年5月份排班表欲 ...

工程承揽给杜某，双方签订有劳动协议书，该协议是为了一次性完成工程量，并给予报酬的施工项目，并非固定用工合同。杜某为完成工程内容雇佣了魏某为其做工，双方已形成雇佣关系，魏某与藤编公司不具有法律上的用工形式，也不是藤编公司招用的人员，所以，魏某与藤编公司不构成劳动合同关系。韩某某 ...

原告上海某电子科技有限公司诉称：2009年1月，原、被告口头约定，被告以非全日制用工形式在原告处工作，经9个月的考察，双方于2009年10月1日签订 合同的二倍工资差额9,600元。 被告张某辩称：被告系原告的员工，并非非全日制用工，原告所述不实。现被告接受仲裁裁决结果，请求法院判决驳回原告的诉讼请求 ...

规定，强行与我们解除了劳动关系。劳动部1996年X号《劳动部办公厅〈关于临时工的用工形式是否存在等问题的请示〉的答复》中明确指出，《劳动法》实施后， 我们又申请劳动仲裁，2009年4月20日，劳动仲裁委员会以我们没有书面劳动用工合同为由不予受理。为维护我们的合法权益，现依法提起诉讼，敬请人民法院在查明 ...

的起诉，不是人民法院民事案件主管范围，不予处理。因正盛活塞环厂主张罗某某系非全日制用工，罗某某予以否认，而正盛活塞环厂未举证证明，故正盛活塞环厂以罗 设备技改的临时性工作，技改完成以后，对罗某某没有实行全天考勤，实际是临时性非全日制用工形式，这已与罗某某口头约定，故未签订书面劳动合同。2008年11月 ...