外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。另根据气象资料统计,上海市2007年度高温20天、2008年度 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。另根据气象资料统计,上海市2007年度高温20天、2008年度 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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为其缴纳了综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 法律依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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外来从业人员综合保险费。另被告未提供2008年3月至2010年2月期间该公司完整的职工工资账册。 本院认为,根据相关规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资 依据,本院不予支持。按照法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。原告如认为被告 ...
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