的主张： 1、被告陈某某、冯某某拟成立的“佛山市易来得应用技术有限公司”的公司名称预先核准通知书(2006年3月3日发放)，证明被告从事涉案产品的生产时间短 并未对原告的商誉产生不良影响，故本院驳回原告要求赔礼道歉的请求。被告还应当就本案侵权行为向原告赔偿损失，由于原告未能提交证据证实被告生产、销售被 ...

的经济损失。故诉请本院判令被告姜某向原告赔偿损失500,000元人民币，被告朱某、被告创林公司承担连带赔偿责任，本案诉讼费由三被告共同承担。 三被告共同答 并约定两被告必须保守原告的秘密，具体见附件。原告作为附件提交的保密协议明确要求两被告承诺其不得以泄露、告知、发布、传授、转让或者其他任何方式使任何 ...

、王某甲分别以个人求学或家庭原因为由，先后申请辞职，离开了华为公司。三被告人辞职时均与华为公司签订了《离职员工承诺书》，承诺不带走从华为公司获取的任何 规定，在侵权行为所造成的损失难以计算的情况下，赔偿额为侵权人在侵权期间所获得的利润。因此，以被告人王志俊等人从贝尔公司获取的研发费用人民币588.01 ...

以后不得向任何人泄漏本企业的商业秘密消息，并约定员工合同终止和其它原因由本企业离职时，应向部门主管人员交回所有与经营有关的文件资料，包括通信、备忘录、 的产品系自行开发研制，因此不存在任何侵犯理工达盛公司合法权益的行为，该公司要求停止生产、销售产品并承担经济损失的诉求无事实依据。故请求驳回诉讼请求。 ...

无法确定违约时间长短的，按照一年计算，甲方因此而受到的损失大于该违约金的，应赔偿甲方因此受到的全部损失。损失额依照以下三种方式计算，以计算结果最高的为准： 忠诚义务，综上，被告罗某某的抗辩理由不成立，本院不予采纳，对原告美的公司要求被告罗某某支付违约金、继续履行竞业限制协议至2003年3月22日的请求 ...

补偿金，故杨某该请求无理，原审法院不予以支持。杨某提出赔偿误工费、交通费、通讯费的诉讼请求，由于没有提供证据证实其损失，原审法院对此请求不予支持。杨某要求威灵 行为才导致了劳动合同的解除，对此，威灵公司应负完全的违约责任。至于离职申请书，那是威灵公司要求杨某按其公司中止劳动关系的程序而为的，否则威灵 ...

以后不得向任何人泄漏本企业的商业秘密消息，并约定员工合同终止和其它原因由本企业离职时，应向部门主管人员交回所有与经营有关的文件资料，包括通信、备忘录、 的产品系自行开发研制，因此不存在任何侵犯理工达盛公司合法权益的行为，该公司要求停止生产、销售产品并承担经济损失的诉求无事实依据。故请求驳回诉讼请求。 ...

侵犯服装公司商业秘密的违法行为的事实。故服装公司要求中基公司对因叶、徐某权所造成的损失承担连带赔偿责任的上诉请求不能成立，本院不予采纳。原审依据 徐某立即停止侵犯安徽省服装进出口股份有限公司商业秘密的行为，并自该两人从服装公司离职后的三年内(即自2002年11月至2005年10月)不得在与服装公司相同 ...

违法解除与杨xx的劳动关系，杨xx诉请支付违法解除劳动合同的双倍经济赔偿无法律依据，但xx公司须支付杨xx离职经济补偿金。根据法律规定，应以杨xx离职前12 其工资，杨xx要求每个月在已发工资之外另行支付定额工资无法律依据，不予支持。杨xx对其诉请的支付年终奖、赔付减某车票造成的收入损失、车辆油耗扣款 ...

公司所出具的处罚通知已经明确表示公司的损失是通过入职、离职手续作假骗取工资，并非通过市场业务操作或者市场虚假销售数据等市场行为导致的问题。宋某作为 。2011年12月16日，宋某向长沙市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求某某公司支付代通知金20000元（一个月工资）、2个月工资的补偿金40000元。 ...