劳动条件的；4、经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；5、甲方不履行劳动合同或违反国家政策、法规，侵害乙方 公司于1996年作出的南航人劳[1996]X号文件《中国南方航空(集团)公司员工实行劳动合同制补充规定》系经过民主程序制定公布，且明确规定系南航人劳[1996]46 ...

某某是否存在劳动关系。 本院认为：按照我国劳动法的有关规定，用人单位应向劳动者提供必要的劳动安全设施和劳动卫生条件。本案中，上诉人昆明大洋装饰工程有限公司与被上诉人胡某某虽未签订书面的劳动合同，但是，被上诉人胡某某是受上诉人昆明大洋装饰工程有限公司的工作人员指派，在为上诉人昆明 ...

根据法律规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利，取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和 期间提交确实、充分的证据材料予以推翻该工伤认定结论。故此，原审法院认可劳动保障行政部门对被上诉人胡某某的工伤认定恰当，应予维持。上诉人佛山市南海区进 ...

长丰公司5万吨/年硫酸工程项目环保设施竣工验收意见的通知、建设项目(工程)劳动安全卫生验收审批表各1份；3、绵竹市社会福利企业工资发放清册8页 自接到本通知60日内申请行政复议或提起行政诉讼”的要求申请行政复议或提起行政诉讼，因此劳动争议仲裁委到2006年8月7日才依据合法、有效的工伤认定作出裁决。绵 ...

，该安全生产委员会针对上诉人冼某某出租屋存在的安全隐患，作出的《劳动安全卫生限期整改通知书》是不具有行政强制执行力的指导性行为。上诉人的出租屋被停止出租 上诉人的出租屋被停水、停电分别是由供水、供电部门的行为引起，与被上诉人所属安全委员会的行为并无关系，上诉人对以上部门的行为不服，可另行起诉。故原审 ...

与被告签订出租并自行安装塔吊合同，且安装的塔吊很不规范，致使塔吊不符合安全使用要求，无法进行使用，被告也因而无法实现合同的目的，故应承担主要违约责任” 法院提起诉讼。案在原审中，原审法院于二00一年一月三日委托海南省劳动安全卫生检测中心站对塔吊进行鉴定，二00一年二月十三日检测中心站作出《检测报告书》 ...

劳动法》规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险 元予被告李某某。四、原告佛山市南海区中南货运起重有限公司与被告李某某解除劳动关系并终结工伤保险关系。五、原告佛山市南海区中南货运起重有限公司于判决生效 ...

个人，调整这种劳务关系的可参照适用劳动法的基本原则，本案不应当遵循劳动法和劳动合同法的规定处理，因此，原告主张被告支付拖欠其工资1470元，本院予以支持。 条第一款：劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险 ...

月13日至2009年3月27日的上海市外来从业人员综合保险费；10、支付劳动能力鉴定费350元；11、返还2003年签订合同时的押金3,000元。上海市 三条第一款劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和 ...

：“劳动者有平等就业选择职业的权利，取得劳动报酬的权利，休息、休假的权利，获得劳动安全卫生保护的权利，提请劳动争议处理的权利，以及法律规定的其他劳动 某甲同等条件的职工的标准为李某甲办理相应的工资变动升级手续，支付劳动报酬，办理各项社会保险手续，补缴单位应承担的各项社会保险费，具体数额以各社会保险经办 ...