时，国家还没有一次性伤残补助金的政策规定。三、关于伤残津贴。由于原告发生工伤的时间是1980年，工资基数已无法确认，考虑近几年工资增长因素和伤残津贴的 举证责任。上诉人出具的证据可以证明上诉人的工伤认定是2004年，一审法院认定上诉人要求重新再次鉴定或复查鉴定错误。一审判决适用法律错误，应当以破产法和 ...

时，国家还没有一次性伤残补助金的政策规定。三、关于伤残津贴。由于原告发生工伤的时间是1981年，工资基数已无法确认，考虑近几年工资增长因素和伤残津贴的 举证责任。上诉人出具的证据可以证明上诉人的工伤认定是2004年，一审法院认定上诉人要求重新再次鉴定或复查鉴定错误。一审判决适用法律错误，应当以破产法和 ...

签订了工伤待遇赔偿协议，此协议显失公平，经多次向有关部门上访，要求解决工伤待遇一事均无结果。被告申请仲裁没有超过时效，被告从2000年起给市委领导多 从中断时起，仲裁时效期间重新计算。”本案被告在1998年12月24日进行了伤残鉴定，对自己的伤残等级是明知的，后于1999年12月26日与原告签订协议， ...

回证3份3页，证明被告按程序向原告送达协助调查通知书、赵某某劳动能力鉴定结论、工伤认定书；6、由原告提供的工作时间表1份1页；7、私营企业注册 （2010）X号行政复议决定书予以维持，原告开封市东升钢制非标门厂为此诉至本院,要求撤销被告开封市人力资源和社会保障局于2010年3月24日作出的豫(汴)工伤 ...

元，应再支付的误工费为116.9元；原告经梧州市劳动能力鉴定委员会鉴定无护理依赖，其要求被告支付护理费，缺乏事实依据；对劳动能力等级鉴定费250元，被告 及误工费，均与事实不符，本院不予采纳。被告主张不应支付护理费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的理由不成立；原告诉请的误工费超出其申请仲裁 ...

合同。原告月平均工资为1700元。2007年10月27日，原告发生工伤，经鉴定为工伤十级伤残。原告在被告处工作期间一直自行租房居住，但被告无故 向上海市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因仲裁委员会未支持原告全部请求，故原告起诉要求判令被告：1、支付赔偿金16,715.60元；2、支付高温津贴1,500元 ...

保障局作出的黄某认结（2007）字第X号工伤认定的具体行政行为。被告伤情经劳动能力鉴定委员会鉴定，结论为因工致残程度八级。 另查，被告治疗 不同意支付一次性伤残就业补助金，理由不能成立。被告对于仲裁该项裁决无异议，其要求原告支付一次性伤残就业补助金12,320元的请求，本院予以支持。 原、被告对于仲裁 ...

，建议“暂调离粉尘工作，6个月后复查”。2008年11月21日，申请人按建议要求的时间进行了复查，同年11月22日被告知为疑似职业病，并建议“转市疾控 提供其在规定的期限内已向浙江省职业病诊断鉴定委员会提出申请再鉴定的证据，所以本院不予采信。被告对第三人作出的工伤认定事实清楚，适用法律正确，程序合法。 ...

）。 张某某与钢板公司之间存在的是事实劳动关系。现张某某要求解除劳动关系、享受一次性工伤待遇，本院予以支持。钢板公司应以当地职工平均工资为基数 钢板公司还应支付张某某住院伙食补助费2226.50元、交通费263.50元。 劳动能力鉴定所需费用应当由用人单位承担，故钢板公司应支付张某某鉴定费580元。 ...

交通费原审法院支持了700元，牛某甲上诉要求增加为1500元的请求，证据不足，本院依法不予支持；牛某甲在停工留薪期工伤鉴定为七级伤残，两次住院，需人护理 次出院医嘱，石膏固定三个月，卧床休息，按照人之常情和生活习惯，对牛某甲住院和出院后一定时间确定应有人护理为宜，对两次住院和出院后的护理时间本院酌定为 ...