原告崔某某，男，X年X月X日出生。 原告王某甲，女，X年X月X日出生。 二原告共同委托代理人张峰、赵新正，河南智明律师事务所律师，特别授权。 被告张某某，男，X年X月X日出生。 被告洛阳市第一汽车运输集团有限公司。 法定代表人李某某。 委托代理人王某乙，洛阳一运公司宜阳汽车站副站长，特别授权。...

代表人薛某某，董事长。 委托代理人郭某，男，汉族，X年X月X日出生，公司员工，住（略）。 陈某某诉眉山欧美亚鞋业有限公司（以下简称欧美亚公司）承揽合同纠纷 向陈某某出具书面承诺：2010年2月28日完成所有产品，若不能按时交算则罚款2万元。2010年2月9日，欧美亚公司交付陈某某各型号鞋605双；3月 ...

期间，原告分别因被告“工作期间做私人事情”、“四楼管理不严”过失，对其作出罚款处理。 又查，2009年12月28日，被告向上海市闸北区劳动争议仲裁委员会申请仲裁 劳动合同的证据理由不足。另，被告工作期间虽有两次过失罚款记录，但难以认定为原告的《员工手册》所规定的可予解除劳动合同而无需给予事前通知或任何 ...

原告收到金山区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书，原告对仲裁裁决不服。原告系被告。PVC制造课老员工，多年来一关忠于职守，辛勤工作。被告。《通告》所谓“罢工”、“聚众闹事”等无事实 被告《员工手册》第三十七条第十七款为员工怠工，经查明属实或有具体事实，得记大过，并罚款180元；或降级、降薪、解雇。第四十一条 ...

乙、聂某某、杨某某因本次人身伤害被福州市公安局仓山分局分别处以行政拘留十日并处罚款500元的行政处罚。原告受伤后，被送到福州市第二医院住院治疗16天，经 某甲与被告叶某乙、聂某某、杨某某均系被告福州市永达鞋业有限公司的员工。原告住院后，被告福州市永达鞋业有限公司为原告支付了医疗费3500元。 综上事实 ...

并由上海尊尚会休闲俱乐部有限公司发放工资，故卢某某系上海尊尚会休闲俱乐部有限公司员工，双方存在劳动关系。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司则认为，双方系合作关系，上海尊 安排他们上钟，点钟要证人签字，如果他们迟到、早退或旷工，由证人作出罚款的处理，交经理签字决定。卢某某如果请假、迟到、早退需要向证人报告。在 ...

并由上海尊尚会休闲俱乐部有限公司发放工资，故王某系上海尊尚会休闲俱乐部有限公司员工，双方存在劳动关系。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司则认为，双方系合作关系，上海尊 负责安排他们上钟，点钟要证人签字，如果他们迟到、早退或旷工，由证人作出罚款的处理，交经理签字决定。王某如果请假、迟到、早退需要向证人报告。在 ...

并由上海尊尚会休闲俱乐部有限公司发放工资，故孙某某系上海尊尚会休闲俱乐部有限公司员工，双方存在劳动关系。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司则认为，双方系合作关系，上海尊 安排他们上钟，点钟要证人签字，如果他们迟到、早退或旷工，由证人作出罚款的处理，交经理签字决定。孙某某如果请假、迟到、早退需要向证人报告。在 ...

未开发票金额x元，托运方确认金额x元，托运单位补充说明处写明“商超罚款x，造成货物损失3580.4，丢失周转箱21个共735元，没有及时送货违约金 其拖欠物流公司运输费的事实，食品厂虽然主张双方口头协商过互相抵消、亦否认系其员工申海燕签字，但该主张与食品厂一审期间有关其已经付清货款的陈述相互矛盾，且 ...

、医疗保险金、失业保险金；3、要求徐某某支付三次违章对公司造成的经济损失（罚款以及迟缴所产生的滞纳金），具体金额根据相关交通部门最后的数据决定。河南省新郑市 第5.4.7条规定，具有如下违规、违法事件之一者，直接除名，造成公司或员工财产损失并须照价赔偿；情节严重的交司法部门处理：5.4、7、11连续 ...