，还可以获得高达订单10%的提成，我公司还给其租房并配专车。而且，吴某作为公职退休人员，有固定的收入，我公司对其竞业禁止限制不会对其生存甚至生活水平 柳州铁路局作为现实和潜在客户的信息，在任职期间出资设立了三锦基业公司，并在离职后立即代表三锦基业公司分别于2003年7月和10月两次与柳州铁路局交易，并 ...

，还可以获得高达订单10%的提成，我公司还给其租房并配专车。而且，吴某作为公职退休人员，有固定的收入，我公司对其竞业禁止限制不会对其生存甚至生活水平 柳州铁路局作为现实和潜在客户的信息，在任职期间出资设立了三锦基业公司，并在离职后立即代表三锦基业公司分别于2003年7月和10月两次与柳州铁路局交易，并 ...

缴纳各项社会保险。2010年5月后，因E某的各种违法行为损害了我合法权益，我被迫离开E某。E某违反劳动法律法规，长期让我加班，不给加班费，不签订劳动合同 贵院提起诉讼，请求贵院在查清实施的基础上依法判决，维护我公司的合法权益。诉讼请求：我公司不向崔某支付2006年9月至2008年1月、2008年3月、 ...

HG公司汇款给刘某是在5月份，原告与刘某结婚后上述两家公司未再汇款给原告；对证据4表示是原告起草被告委托代理人陈某修改，陈某是2009年2月份 25％的经济补偿金的请求，本院依法不予支持。原告主张遭被告辞退。而被告主张原告主动离职，并提供了通知原告上班的证据。原告对被告提供的证据表示未收到，不予认可。 ...

邮件，证明原告要求被告提供住房发票报销住房补贴，不提供发票就取消该福利。 2、住房租赁发票，证明被告是在离职后才提供的房屋租赁发票。 3、裁决书， 自行租赁房屋。 2009年4月28日，原告人事部门向被告发送电子邮件，告知被告，公司宿舍自2008年11月29日关闭起，原告将每月向员工发放1,000元的 ...

未作出书面通知并送达李某乙。李某乙在新大地公司工作期间，公司未给其办理社会保险。解除劳动合同后，新大地公司未向李某乙支付经济补偿金和补发拖欠的工资。 。新大地公司称李某乙于2005年5月1日起自动离职，但未能举证证实。李某乙要求新大地公司支付销售提成奖金和通讯费的主张无证据证实，不予支持。据此，依照《 ...

控制软件系有偿委托案外人高振鹏开发的，与原告产品中使用的控制软件不同，因此本公司不存在侵犯原告商业秘密问题，请求法院驳回原告的诉讼请求。 被告赵某辩称：本人系变频 合作合同》约定：A、高振鹏不得将其为原告开发的软件转让给第三方；B、原告按每台15元提成向高振鹏支付费用，每月按实际销售量结清；C、原告4 ...

控制软件系有偿委托案外人高振鹏开发的，与原告产品中使用的控制软件不同，因此本公司不存在侵犯原告商业秘密问题，请求法院驳回原告的诉讼请求。 被告赵某辩称：本人系变频 合作合同》约定：A、高振鹏不得将其为原告开发的软件转让给第三方；B、原告按每台15元提成向高振鹏支付费用，每月按实际销售量结清；C、原告4 ...

年12月）。三、支付加班费8140元。四、支付业务提成款4000元。五、返还押金500元。六、判令被告给原告出具终止，解除劳资关系证明。 被告漯河移动公司辩称 裁决为劳动关系，我公司也接受，但不存在双倍工资问题，因双方签订有协议。原告在我们签订劳务协议后，没有书面和口头的通知，就自动离职，原告的押金， ...