而领取的，与杜XX无关，关联性有异议；4、仲裁庭审笔录有改动的痕迹，没有当事人更正的记录，不能作为证据使用；5、仲裁裁决书真实性无异议，但裁决结果不 及项目经理部汇报并取得同意，被告的行为违反了《劳动法》第十七条关于订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。故被告杜XX与原告XX公司之间不 ...

的工作人员对杨全的调查笔录复印件。以此证明周某甲要求不把焊机搬走；其受伤前没有接到项目部去检查工地的通知；2007年1月12日的证明材料是在周某甲的要求 挖孔工程的劳务分包给了张春林，其合同实质系内部承包合同，且已实际履行，原告周某甲系张春林雇请的工人，根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的 ...

，工资是计件工资。由此可见，谭某某虽然没有与原告签订劳动合同，但已形成事实劳动用工关系。谭某某在原告井下运煤过程中而受伤，我局根据《工伤保险条例》 维持的决定，同年8月10日，原告提起行政诉讼。 本院认为：1、被告巫山县劳动社保局具有主管本行政区域内企业和个体工商户职工工伤认定的法定职责，被告当收到第 ...

。 被告广东南油船舶股份有限公司辩称:1、本案属原告与被告之间的劳动合同纠纷，广州海事法院没有管辖权。2、原告受伤后经过一年的治疗、休养已经痊愈， 回避；广东省高级人民法院法医室不是法定的鉴定部门，根据法律规定，原告应向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。上述鉴定适用1996年实施的《职工工伤与职业病致残 ...

返回途中遭遇交通事故，是在工作中受伤。原告提出其与陈某甲自2004年12月12日起，已达成协议，双方解除劳动关系，没有证据支持，原告提供的单方证据不 人陈某甲在原告德胜公司任销售业务员期间，双方虽未签订书面劳动合同，但其与原告已形成了事实劳动关系，对此原告表示认可，本院予以确认。本案争议的焦点问题：一 ...

日中午休息时，叶某某因帮江苏省溧阳市建筑安装工程总公司(以下简称溧阳公司)吊装钢结构而受伤。事故发生后，双龙公司承认叶某某是其职工，并垫付了部分医疗费用。经 。因此，双龙公司的职工与双龙公司之间是劳动关系，与中建三局没有劳动关系。中建三局与双龙公司是劳务分包合同关系，并非劳务输出关系。 被告叶某某质证 ...

23日10时左右孔某某在工作中摔倒受伤。由于孔某某和孙建模签订的是承包协议，与成都市保险柜厂没有构成劳动关系。孔某某申请认定工伤不符合《工伤 行政部门无权认定协议无效，所以上诉人孔某某与成都市保险柜厂是承包合作关系，不是劳动合同关系。被上诉人作出的工伤认定决定事实清楚、适用法律正确、程序合法，请求依法 ...

等功能恢复，康复性治疗，被上诉人以不同的借口不让医治。三、上诉人受伤后是被上诉人送往外地治疗，造成上诉人护理费支出和出院后换药去白坭医院 认为：原审判决除一次性伤残就业补助金外，其余部分处理正确。上诉人没有向被上诉人提出解除劳动合同，被上诉人不应给付一次性伤残就业补助金。 被上诉人永明公司在二审期间 ...

某第三人杨某某是原告公司的杂工、在上班时间致伤的事实，原审法院予以认定。尽管原告招用工人都没有签订劳动合同，只是让工人填写一张表，就算建立了劳动关系，但原告 位被调查人均称未与公司签订劳动合同。综上，各被调查人在笔录中陈某的内容相互吻合，均证实了杨某某进入上诉人处工作和在工作中受伤的事实，且被调查人与 ...

作出东运劳合同解字(95)第X号解除劳动合同通知书，自作出解除合同之日起没有向第三人发放工资，但该通知未向第三人送达。1998年3月4日，东营汽车运输 第（略）号道路交通事故责任认定书；6、李某乙病历一份。证明李某乙的受伤情况；7、上诉人改制文件和工商登记材料。 上诉人对以上证据发表了质证意见，认为， ...