970元，并据此计算出的上述款项，并无不当。根据《湖南省工伤职工配置辅助器具管理办法》的规定，工伤职工要求超标准配置辅助器具，超出限额部分， 5)+15(个训练日)×5×50(住宿费)+15(个训练日)×5×15(伙食补助费)=x元，这样处理符合相关规定，亦无不当。原审认定的上诉人彭某某的护理等费用亦 ...

主要有：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。自1995年10月公司就为员工办理了养老保险、工伤生育保险业务，并按照社保管理部门的要求 保障厅贯彻《中共云南省委、云南省人民政府关于深化国有企业改革的若干意见》的实施办法规定，企业改制重组与职工解除劳动关系的，应按规定给予职工经济补偿金、生活 ...

主要有：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。自1995年10月公司就为员工办理了养老保险、工伤生育保险业务，并按照社保管理部门的要求 保障厅贯彻《中共云南省委、云南省人民政府关于深化国有企业改革的若干意见》的实施办法规定，企业改制重组与职工解除劳动关系的，应按规定给予职工经济补偿金、生活 ...

保险试行办法》第七条、第十一条的规定，被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法有权行使对本行政区域内发生的工伤事故进行调查处理的 X号行政判决; 二、撤销被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局的NO.（略）《工伤认定书》，由该局在三十日内重新作出具体行政行为。 一、二审诉讼费共200元 ...

。由于双方没有签订劳动合同且杨XX工作不满1个月，依照《湖南省农民工参加工伤保险暂行办法》第十六条规定：双方没有签订劳动合同或者劳动合同中没有约定工资标准 诉讼法》第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决认定事实清楚，适用法律正确的，判决驳回上诉，维持原 ...

扣回，盈利的食堂该补就补。2009年1月，广西财经学院发放梁某等食堂员工某人500元。根据广西财经学院2008年9月至2009年7月的会计报表，梁某所在 ”的规定，对梁某关于补缴医疗、工某、生育保险费方面的请求不予处理。 《国家机关、事业单位贯彻的实施办法》第五条规定：因工某需要，不能执行国家统一的工 ...

不受理。”的规定，对唐某关于补缴医疗、工某、生育保险费方面的请求不予处理。 广西财经学院、唐某对仲裁裁决广西财经学院需支付唐某终止劳动合同经济 规定”发放。广西财经学院主张“有关规定”是该学院一审提交的饮食服务中心内部分配暂行办法及2009年1月9日的“中心会议”，并主张按照这些“有关规定”，唐某的 ...

鉴定结论书，证明原告伤情构成十级伤残； 7、劳动合同书，证明原告为被某员工，工资3500元/月，应按该标准计算相关赔偿金及补助； 8、受理案件 向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定。 前款规定的伤残职工或者死亡职工的近亲属 ...

表（含奖金），及时转发（通过银行工资卡）当月的工资；派遣员工在乙方上岗工作期间内，如发生工伤事故，乙方应及时送往附近医院救治，甲方得知后，应立即全力投入 ，故飞龙公司的上述辩解理由不能成立。 因张某构成伤残六级，根据《郑州市实施暂行办法》的规定，张某的一次性伤残补助金应为14个月的本人某资，飞龙公司已 ...

洛玻宾馆职工购房住房补贴明细及洛政[1995]X号文件、洛阳市出售公有住房暂行办法、洛玻[2002]X号文件、洛玻[2003]X号文件。 第九组：（ 上年度工资总额标准支付员工工资，并承担工资相关费用x%的福利费用。工资相关费用含失业保险金、统筹金、医疗保险金、工伤保险金、公积金、女工生育保险金，工资 ...