称：原审判决认定事实不清，确认我与郑州新生教育咨询有限公司属于委托关系是错误的。我与郑州新生教育咨询有限公司签订的《联营委托施工协议》从协议实际内容结合协议 “喻家合”的姓名，其目的是想将债务转嫁到诚X公司合同项下，此伪造证据的行为应该受到法律制裁。一审判决认定事实错误，请求撤销一审判决，改判驳回一审 ...

。 原告王某与被告孙某某、郑州绿都房地产营销策划有限公司（以下简称绿都公司）房屋买卖合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告王某 贷款额由银行放贷之日向原告支付，其不存在违约的情况，并且经过向银行工作人员咨询，2010年9月7日办理过户手续，2010年10月9日放贷是合理的， ...

律师。 18、2008年4月1日-2009年3月31日的劳动合同书，证明原告的劳动合同关系。 19、浦发银行客户卡对账单，证明工资情况。 20、农业银行借记卡明细对账单， 朱总、苗舰、黄某海、李由明、骆大年、李海涛；基本按照毕博咨询公司交付的岗位职级表的结果确定本次应急方案的入级，按照薪级的最低等A等 ...

总价款预算书一份，价款为x.83元；证明被告在缺乏法律和事实依据的情况下，单方撕毁合同给原告造成的合同价款损失x.95元。如果被告没有解除合同或者 ，对因此造成的损失，应承担较大的责任。综上，经过三门峡世纪建设工程造价咨询公司鉴定的损失x.36元，综合考虑本案各方面实际情况，认定被告应承担35%的经济 ...

人朱总、苗舰、黄某海、李由明、骆大年、李海涛；基本按照毕博咨询公司交付的岗位职级表的结果确定本次应急方案的入级，按照薪级的最低等A等入薪等，领导班子具体讨论的岗位、人员按照一致意见确定；除了在试用期离开和没有与公司签署正式合同的离职人员两种情况外，其余在2007年11月到执行应急方案之间的全体离职 ...

原告与两被告之间的劳动关系。 19、2006年6月1日-2008年5月31日劳动合同续签协议，证明内容同上。 20、年度养老保险个人账户明细表，证明社保缴纳情况。 21、 朱总、苗舰、黄某海、李由明、骆大年、李海涛；基本按照毕博咨询公司交付的岗位职级表的结果确定本次应急方案的入级，按照薪级的最低等A等 ...

人朱总、苗舰、黄某海、李由明、骆大年、李海涛；基本按照毕博咨询公司交付的岗位职级表的结果确定本次应急方案的入级，按照薪级的最低等A等入薪等，领导班子具体讨论的岗位、人员按照一致意见确定；除了在试用期离开和没有与公司签署正式合同的离职人员两种情况外，其余在2007年11月到执行应急方案之间的全体离职 ...

业主认价。计费办法:工程结束，以实结算，取费办法执行甲方与业主签订之主合同，税金由乙方负担，甲方免收管理费。付款办法:按进度付款，支付当月完成工程量造价的 证据证明，因此本院对上诉理由不予采信；2、经本院审查认为豫九都工程咨询公司（2008）工鉴字第X号鉴定报告书委托程序合法，鉴定经过了必要的现场勘验 ...

是在合同履行完毕后，才能进行的优惠。该工程某于未完工程，合同双方违约责任未确认前，咨询公司对未完工程某价进行计算时，考虑优惠不妥。关于合同中约定 裁定准许。 本院认为：2008年1月21日，原、被告双方签订的施工协议,因违反有关法律行政法规的强制性规定，为无效协议。被告虽与第三人签订建设工程某工合同， ...

.44元。 2009年3月25日咨询公司作出关于安新公司2#、5#住宅楼司法鉴定意见书的补充说明：（1）安新公司2#、5#住宅楼，合同内的项目按合同约定 由其支付理由不能成立，本院不予支持。 综上，原审判决认定事实清楚，适用法律适当，判决正确，本院予以维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三 ...