被告调整工作岗位，月薪降为3,500元。12月17日被告提出辞职，次日双方办理离职手续。2009年1月6日被告领取了2008年12月份的工资2,092元。 后 竞争对手、与员工在本单位任职时接触或者可能接触的商业秘密的范围相对应，而不应扩至其他行业领域。被告离职后就职的某公司，是一家建筑企业，它涉及的 ...

被告调整工作岗位，月薪降为3,500元。12月17日被告提出辞职，次日双方办理离职手续。2009年1月6日被告领取了2008年12月份的工资2,092元。 后被告 竞争对手、与员工在本单位任职时接触或者可能接触的商业秘密的范围相对应，而不应扩至其他行业领域。被告离职后就职的景盛公司，是一家建筑企业，它 ...

王某君、史伟、杨矗曾经是重庆久圣成公司的员工，于2008年4月从重庆久圣成公司离职。工商查询资料显示重庆劳亚尔公司成立于2008年5月 的行为具有明显的“搭便车”的主观恶意并无不当。 重庆劳亚尔公司是否“规范使用”其企业名称与是否“突出使用”非同一概念，界定本案上诉人是否侵权，关乎是否“突出使用”，而 ...

、终止劳动合同证明书、天山公司提交的劳动合同及本院开庭笔录等在案佐证。 本院认为：企业法人的商业秘密依法应受法律保护，任何人不得以非法手段披露、使用他人的商业秘密 义务中包括“离职后一定期限内不能到有竞争关系的企业工作”的主张，证据不足，本院不予采信。西令公司又称对其商业秘密采取了“与所有员工签订保密 ...

、费用、利润进行确认，净利润共计x.13元。 2008年3月27日，黄某某出具企业分红申请，载明：集团领导，环球灵童2007年度（2007年5月-2008年2月） 中扣除了。黄某某离开环球公司后，灵童部由环球公司继续运营，原来的员工有的离职了，有的继续留在环球公司。灵童部所有的收入都入环球公司的帐户， ...

广告，说明是自己拓展的销售网络。三、按照《深圳经济特区企业技术秘密保护条例》第九条规定，企业要求员工保守技术秘密的，应签订书面保密协议，没有书面协议 都没有预交鉴定费用。 原告提交了马某某在职期间记录客户资料的笔记本，马某某在离职时已将该笔记本交还原告。对比该笔记本的内容与潜能公司2003年5-6月份 ...

员工福利基金发放办法的补充决议》，凡属于科龙公司的员工保证金全额发放，但对于自动离职的员工不全额发放企业补贴，根据该补充决议第二条第2点的规定，梁 应于本判决发生法律效力之日起十日内向被上诉人梁某某退还保证金2950元及支付企业补贴4490元。 一、二审案件受理费合共100元，由上诉人广东科龙电器股份 ...

10万元理据充分，予以支持。前述《保密合同》中明确吴某某离职后两年内进入与莎丽公司生产相同产品的企业工作，或自行从事与其在莎丽公司工作期间相同的工作， 能从公开渠道可以直接获取，不为公众所知；莎丽公司对其经营信息采用与员工签订保密合同及承诺书的方式进行保密，依照《中华人民共和国反不正当竞争法》第十条第 ...

共计4141.38元；3.被告为原告补缴入职至今的社会保险费用。 被告湖南省三维企业服务有限公司辩称：原告的诉求属于《湖南省高级人民法院关于审理劳动争议纠纷案件的 保险费用，故对于该诉求，本院予以支持。对于原告本人工资，原告提出其离职前月平均工资为1480.7元/月。对于该工资水平，被告虽不予认可，但 ...

相关的民事纠纷案件若干问题的规定》第三条之规定，政府主管部门在对企业国有资产进行行政性调整、划转过程中发生的纠纷，当事人向人民法院提起民事诉讼的， 被告自2009年1月1日起已经为原告缴纳了社会保险，并已经缴纳至原告离职当月。该社会保险的缴费金额经湖南省社会保险服务局、医疗工伤生育保险管理服务局、失业 ...