1000÷21.75×5×300%），被告应予支付。关于原告诉求的销售提成，按照TCK公司关于销售员激励制度的规定，销售员奖金的60%系季度奖金的随工资发放，其余40 可另行结算。原、被告双方签订的保密协议中约定竞业限制期限违反了法律规定，且原告孙某在离职后被告TCK公司未按规定支付竞业限制补偿金，故 ...

做出了不予支持原告仲裁申请的裁决。原告认为，原告与被告yy科教签订了定向就业协议，在被告xx设计工作期间，从事被告xx设计安排的有报酬的劳动，被告xx 规章制度（2008版）中包括：A.员工守则、B.学员守则以及工作人员工作内容、公司环境和资产、纪律处分规定等内容。 再查明，2008年5月上海市黄某区 ...

条件继续工作。原被告还签订有一份《保密协议》，约定了保密内容和范围，包括图纸等。原告曾通过QQ对外发出原告公司的一些结构图，原告亦在庭审中 该项诉请予以支持。再次，原告主张月工资3000元，但未能提供证据佐证，而双方协议中明确约定月工资2600元，原告在仲裁庭审理时陈述同意被告提出的按试用期条件继续 ...

翁中心的信息资料，构成商业秘密侵权行为，应对被侵权人承担赔偿责任。 被上诉人杨某公司同意原审判决。 经审理查明： 塞翁中心于1997年2月14日经北京市工商行政管理局 年2月11日分别在塞翁中心的保密协议上签字。 2001年6月26日，孙湲、夏志军开办了太阳驹公司，其经营范围系信息咨询、网络系统集成、 ...

事实，有双方当事人均无异议的张某与思特奇公司所签劳动合同、保密协议和解除劳动关系协议、屹海公司工商登记材料、北京市国信公证处（2005）京国证 、x系列非专利技术资产评估报告以及本院的庭审笔录在案佐证。 本院认为： 我国公司法对公司董事、经理之外的一般劳动者未克以法定竞业禁止义务，但如上述劳动者与公司 ...

铨桂，广东信德盛律师事务所律师。 被告：佛山市三水西南通讯设备有限公司(以下简称西南公司)，住所地佛山市三水区X镇广海大道西X号。 法定代表人：陈某某。 委托 亦侵犯了原告的商业秘密。被告张某乙、林蓉公司以其没有与原告签订劳动合同，更没有任何形式的保密协议，不存在侵权为由，抗辩自己不侵权的理由依据不 ...

劳动合同》中规定“在本合同期内及终止、解除合同后三年内保守公司的商业秘密”。《保密协议》中规定“离开本企业后5年内不得将本企业的商业秘密泄露 及运输代理服务(以上各项仅限于由取得经营资格的分支机构经营)。 据吉化集团公司网站“公司概况”栏目记载如下信息：2001年11月14日，吉化集团公司成立高碳醇厂 ...

)通信技术有限公司。住所地：成都高新区九兴大道X号。 法定代表人蒋某某，该公司总裁。 委托代理人陶洁，四川泰和泰律师事务所律师。特别授权代理人。 委托代理人 公司核心产品和核心技术秘密的人员，双方签订了保密协议，约定如果被告违反以上规定，某数据公司有权要求被告支付违约金50万元。 3、《保守某通信技术 ...

企业申请登记表及人员登记表；6、亿志公司的员工手册、文件控制程序、图纸发放台帐、电脑软件说明、模具图保密协议；7、销售碰头会记录簿2001年2月 中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十八条之规定，判决如下： 驳回亿志公司的全部诉讼请求。 本案案件受理费4870元，财产保全费1520元，其他诉讼费1270 ...

工作的需要，担任技术部门技术岗位工作。同日，思特奇公司(甲方)与张某(乙方)签订保密协议，该协议第二条“保守秘密义务”第5项约定，未经甲方允许，乙方 ）系列非专利技术资产评估报告以及本院的庭审笔录在案佐证。 本院认为： 我国公司法对公司董事、经理之外的一般劳动者未克以法定竞业禁止义务，但如上述劳动者与 ...