其发放着工资和奖金，这一方面说明原告的三级伤残鉴定不符合客观事实，另一方面原告要求从受伤到起诉期间的伤残费用不符合《工伤保险条例》第31条的规定：工伤职工 该证据来源不合法，且是否是和×××的谈话值得怀疑，并认为按原告所说的录音时间就已超诉讼时效。6、河南省行政事业性收费基金专用票据一份。原告用以证明 ...

在工作中受到腰部伤害的事实。在被告告知原告如果认为是职业病的，应提供相关证明或鉴定后，原告并没有按要求提供。原告提供的门诊病历、住院病历等证据无法确认是在工作时间、工作场所、因工作原因造成伤害。因此，原告要求撤销被告作出的不予认定工伤决定的请求理由不充分，证据不足，于法无据，本院 ...

认定决定书》；13、医疗机构收费专用收据；14、劳动能力鉴定委托书；15、劳动能力鉴定结论书；16、永安市劳动争议仲裁委员会《不予受理通知书》、《 证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 ...

发生这种损害是由国家指定的机构，即劳动能力鉴定委员会鉴定，而非社会鉴定机构或其他鉴定部门；五是按工伤鉴定标准评残以后，其伤残的赔偿标准远低于一 活动中遭受人身损害，有获得赔偿的权利，二被告有赔偿损失的义务，诉至本院要求二被告连带赔偿原告的损失x.7元。其中医疗费2017.7元，住院期间伙食补助费440 ...

、就餐卡，证明2009年3月19日原、被告并未解除劳动关系； 9、原告邮寄给被告（工伤诊疗单、要求工伤鉴定函）的回执。证明被告一直拖欠支付原告工伤诊疗费 ，证明对原告实行不定时工作制； 3、劳动和社会保障局关于《企业实行其他工作时间制度的批复》，证明对原告实行不定时工作制； 4、被告从2005年8月到 ...

也作出了相应的仲裁裁决，我方认为仲裁委属重复裁决行为。请求法院不予支持被告要求原告承担工伤保险待遇的主张，并由被告承担本案的诉讼费用。 被告辩称：我系原告 被告再次鉴定的次月）按月支付被告伤残津贴，伤残津贴的标准为被告本人工资的60%，直至2009年7月被告提出解除劳动关系。因被告在原告单位工作时间短 ...

证据（4）答复函，王长安工伤后长时间不申请鉴定，说明其申请鉴定已超过时效。关于《司法鉴定文书示范文本》可以说明不具备工伤鉴定资质所做出的鉴定结论 期间，王长安因单位效益不好放假在家休息，期间未领取过任何生活补助。现原告要求被告支付从2004年1月至2008年王长安的一次性伤残补助金、伤残津贴、拖欠工资 ...

，故依照上述规定，应由被告支付原告相应的工伤费用。因原告的工伤已经安阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤捌级，且原告已明确要求与被告解除劳动关系，根据《工伤保险条例 ，按照有关规定享受伤残待遇。因原告于2009年7月16日被鉴定为捌级伤残，其享受停工留薪工资的时间应自受伤之日至2009年7月16日，即应为 ...

劳动能力鉴定书，通过邮政专递形式向榕源建设工程公司送达，彭水苗族土家族自治县劳动鉴定委员会证明该邮件没有被中国邮政退回，依其邮政专递送达的盖然性判断，可以确认 榕源建设工程公司不服一审判决，向本院提起上诉，请求撤销原判，驳回陈某某要求工伤待遇的请求，按雇佣关系予以改判。主要事实和理由:1、一审认定事实 ...

27日）的停工留薪工资；2、被告第一次受伤，没有工伤鉴定、劳动能力鉴定，第一次受伤的伤残补助金、工伤医疗补助金、伤残就业补助金，原告不承担；3、由被告承担 受伤后未到公司上班，公司也未发放工资给被告，因此，原告支付双倍工资的时间为自被告进入原告公司上班之日期满一个月的次日2008年4月29日至被告受伤 ...