元。2011年9月28日，该仲裁委员会裁决涪陵某某客运公司支付刘某违法解除劳动关系赔偿金20800元、失业保险金11016元、代通知金1300元，驳回刘某的 经济补偿金。涪陵某某客运公司每月发放的退职费是工资的组成部分，不是解除劳动合同的经济补偿。 本院二审查明：刘某每月的工资组成中有“退职费”项目， ...

存在劳动关系，原告违法每月扣发300元工资作共计3000元为保证金，原告未按合同约定及法律规定为被告开设社会保险账号缴纳社会保险，被告在校工作岗位系一年级五 并可支付赔偿金：（三）克扣或者无故拖欠劳动者工资的”，《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不 ...

。 委托代理人李佩华，上海市万隆众信律师事务所律师。 上诉人薛某甲因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2009)虹民一(民)初字第X号民事判决，向 厂有限公司恢复劳动关系并签订无固定期限的劳动合同。 上述事实，由《解除劳动合同协议书》、《劳动合同终止经济补偿协议》、签收单、退工证明、案件延期 ...

等到曹某某的医疗期满后于2008年5月8日终止劳动合同，并支付了相应的经济补偿，不存在违法解除劳动合同的情况，故无需支付赔偿金。双方仅在2006年8 某某向本院提供如下证据： 1、录用通知书、上海高校毕业生就业协议书、报到证、劳动合同，证明双方的劳动关系及其税后工资金额； 2、工作名片，证明其在某公司 ...

31日恢复与叶某丙的劳动关系，但叶某丙始终未归还当初解除时所支付的补偿金。现双方的劳动合同到期终止，因已于2007年11月9日按照人民币（以下同 叶某丙向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司：1、支付终止劳动合同的经济补偿一个月工资3,000元；2、支付两个月失业保险金890元；3、支付 ...

，金研律师集团（商丘）事务所律师。 原告胡某乙与被告商丘市郊区邮政局(以下简称邮政局)经济补偿金纠纷一案,本院于2009年10月26日立案受理,后依法向原、被告送达了 十六条第一款第（二）项、第二十八条，劳部发(1994)X号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第七条的规定，判决如下： 一、解除原告胡 ...

：原告于1995年2月进入被告公司从事出租车营运服务工作，双方签订的最后一份劳动合同期限为2006年12月6日至2010年12月5日止。2007年5月原告 并经庭审质证，本院予以确认。 本院认为：虽原、被告双方签订的劳务合同中约定解除合同的经济补偿范围及标准按照本市有关规定办理，但因原告系协保人员，与 ...

支付经济补偿金，诉讼至大东区法院。 上述事实，有双方在一、二审陈述，终止劳动合同证明存根，谊来陶瓷工业有限公司(沈阳)《关于停工期间调整管理事项的通知》、沈 本院不持异议。所以对上诉人提出的应当适用《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第九条支付经济补偿金x元的主张不予支持。关于300元仲裁费的负担问题 ...

）、第三被申请人1992年12月1日签订的《补偿贸易合同延期修改书》以及申请人的仲裁申请，依照《中国国际经济贸易仲裁委员会仲裁规则》（1995年10月1日起 美元或本和解协议在1997年7月12日前三方仍未签署，则甲方有权随时单方解除本协议，并向深圳分会提请恢复仲裁程序；乙、丙方不得异议。 （五）本案 ...

在拆迁费用中扣除。 4．鉴于第一被申请人擅自转包拆迁工程及严重的延误工期，请求解除承包条款，由申请人自行完成余下的拆迁工作。 5．对申请人投入的资金及其使用情况 协议及乙方以甲方名义签订的所有协议合同中，凡有关甲方的义务和经济法律责任，全部由乙方履约执行（包括：征地、拆迁补偿、仲裁、诉讼、公证等），所 ...