收入不属于工资范围：1、单位支付给劳动者个人的社会保险福利费用，如丧葬费、抚恤费、救济费、生活困难补助费、计划生育补贴等；2、劳动保护方面的费用，如 甲支付拖欠加班费25%的经济补偿金问题。原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者 ...

赔偿金，但最高赔偿额不超过10万元。除此之外，甲方不再承担任何责任和费用。家属抚恤、子女及亲属就业均由乙方或乙方家属自行处理。七、乙方如因意外伤害 。同时，又未指导劳动者与境外雇主签订相关保护者劳动者权益的合同，致使劳动者在境外伤残亡时利益得不到有效保护。一审法院从保护劳动者权益考虑，认为对外合作公司 ...

主要生活来源依靠孙某凯供给的认定是严重违背事实，对于成年人只要不具有法律规定的伤残、其它疾病以及不属于退休和年迈体弱等无劳动能力的情形，其均有完全劳动能力 。 三、职工死亡后按上述标准支付的丧葬补助费、一次性困难补助费、救济费，在企业管理费用中列支。 四、参加养老保险统筹的退休（职）人员死亡后，其丧葬 ...

到庭参加诉讼。现已审理终结。 原审判决认定，被告人周某某系白沙县工业交通局交通运输管理总站的职工。1999年2月13日上午，受单位的指派，执行对机动车 海口市人民医院治疗。经法医鉴定，洪某某颅脑严重损伤，属重伤，定为一级伤残。洪某某在白沙县人民医院和海口市人民医院(截止2000年4月13日)医疗费共计 ...