关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1957年5月15日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2006年5月离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利， ...
//www.110.com/panli/panli_246775.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1957年10月15日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2005年7月离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利， ...
//www.110.com/panli/panli_245671.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1951年6月1日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2005年1月之前离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利， ...
//www.110.com/panli/panli_245618.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1952年6月20日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2005年1月之前离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利 ...
//www.110.com/panli/panli_245609.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1952年10月3日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2006年4月离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利， ...
//www.110.com/panli/panli_245468.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1948年7月9日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2006年4月离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利，双方 ...
//www.110.com/panli/panli_241985.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1951年12月22日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2005年1月之前离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利 ...
//www.110.com/panli/panli_241977.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1948年10月14日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2006年4月离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利， ...
//www.110.com/panli/panli_241960.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1955年3月25日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2006年4月之前离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利 ...
//www.110.com/panli/panli_241936.html-了解详情
关于工人退休的年龄规定为男年满60周岁、女年满50周岁。原告系女性，生于1948年9月11日，2008年1月30日原告申请仲裁时已超过50周岁，已达到退休年龄。原告于2006年4月之前离开被告单位后，与被告未再发生联系，原告也没有证据证明其向被告主张过权利 ...
//www.110.com/panli/panli_241932.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务