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每月工资400元,原告兰某某领取每月工资310元;2004年9月至2006年12月,原告蔡某某领取每月工资是480元,原告兰某某领取每月工资360元; 权益。四、到校工作时间是1994年2月。年终过节费不是工资,每月水电费有扣除34元,子女上学并未享受学校老师子女待遇,日常上班12小时,没有时间外出 ...
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机关提供了相应证据予以证明。据此,公诉机关认为,被告人李某某的行为构成非国家工作人员受贿罪,请求依法判处。 被告人李某某对公诉机关指控的犯罪事实无异议,请求 被告人李某某于2005年3月至2010年3月任东铺支行的副行长。 12、河南罗山农村商业银行股份有限公司东铺支行(系以前的罗山县X村信用合作联社 ...
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劳务服务公司介绍,于2009年2月17日起至被告处从事搬运操作工,每日上班12小时。2009年4月8日,原告在1.5米操作台搬运产品时不慎受伤住院, 11月3日申请仲裁,被告在仲裁庭审中编造原告于2009年3月19日进单位工作,提供的考勤记录用钢笔书写日期,仲裁作出不符合事实的裁决书。原告对仲裁裁决 ...
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之后配送,如果收取快递费就返回公司结帐,一般每天工作6至12小时,基本周末无休息时间。2008年12月10日,被告向虹口分站站长请假回老家,至2009年 属于全日制用工。被告对原告提供的自制考勤记录不予确认,认为没有被告签字亦无工作时间记录;对原告提供的其他证据的真实性无异议。 对当事人无异议之证据, ...
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并部分护理依赖,原告对该鉴定不服,向河南省劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定,2009年12月25日河南省劳动能力鉴定委员会维持了该鉴定结论,2010年1月25日新乡市劳动 不一样,第一次是干维修的,第二次进厂,原告不可能在12小时内安排未经培训人员干其他工作,也没经领导安排,被告在此事故中也有责任,证人 ...
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。 原告张xx诉称,原告于2008年2月18日进被告公司工作,任成型课操作工,每天工作12小时,周末也没有休息,但被告未按照法定数额支付加班费,也未 不同意。 经审理查明,原告系本市外来从业人员。2008年2月18日原告进被告公司工作,任成型课操作工。双方签订、续订劳动合同至2010年1月8日。原告的 ...
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。而对于申请人提出要求支付每日加班1小时的请求,从申请人工作岗位性质看应不予支持。四、对申请人尚有2008年12月份工作13天没发工资的事实清楚,对 每天按2天计发。68天×2×48.84元/天=6642.24元;3、2008年12月份未领取工资。13天按双倍26天计发。26天÷30×1337元(上月 ...
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至2010年4月18日止。原告在被告上海XX置业顾问有限公司工作期间,每天工作时间长达12小时,而两被告对原告的加班从未支付任何费用。2009年11 ,约定双方同意于2008年11月24日解除劳动关系,工资发放至2008年12月21日,且经双方协商同意由上海XX置业顾问有限公司一次性支付原告8700元 ...
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日至2010年5月7日止。原告在被告上海XX置业顾问有限公司工作期间,每天工作时间长达12小时,而两被告对原告的加班从未支付任何费用。2009年11 解除双方所承担的义务,并承诺不向对方追究任何责任等。2009年11月12日,原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求上海XX置业顾问有限公司 ...
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日至2010年7月5日止。原告在被告上海XX置业顾问有限公司工作期间,每天工作时间长达12小时,而两被告对原告的加班从未支付任何费用。2009年11 解除双方所承担的义务,并承诺不向对方追究任何责任等。2009年11月12日,原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求上海XX置业顾问有限公司 ...
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