法律服务所（略）。 上诉人重庆市黔江区展煌建筑工程有限公司（以下简称展煌公司）与被上诉人吴某某工伤事故损害赔偿纠纷一案，重庆市黔江区人民法院于2010年8 公司解除劳动关系，展煌公司应当按照法律规定支付吴某某各项工伤待遇。按照《工伤保险条例》、《重庆市工伤职工停工留薪期管理办法》和《重庆市工伤保险实施 ...

五条规定公司职工每人每年发放烤火费，发放标准100元（包括退休人员），离岗及请假6个月以上者不再发放。被告依据公司所制定的章程及福利管理条例对 时效的主张不成立，本院不予支持。关于本案一审受理费负担问题，根据国务院《诉讼费交纳办法》第二十九条第二款规定：“部分胜诉、部分败诉的，人民法院根据案件的具体 ...

五条规定公司职工每人每年发放烤火费，发放标准100元（包括退休人员），离岗及请假6个月以上者不再发放。被告依据公司所制定的章程及福利管理条例对 时效的主张不成立，本院不予支持。关于本案一审受理费负担问题，根据国务院《诉讼费交纳办法》第二十九条第二款规定：“部分胜诉、部分败诉的，人民法院根据案件的具体 ...

五条规定公司职工每人每年发放烤火费，发放标准100元（包括退休人员），离岗及请假6个月以上者不再发放。被告依据公司所制定的章程及福利管理条例对 时效的主张不成立，本院不予支持。关于本案一审受理费负担问题，根据国务院《诉讼费交纳办法》第二十九条第二款规定：“部分胜诉、部分败诉的，人民法院根据案件的具体 ...

五条规定公司职工每人每年发放烤火费，发放标准100元（包括退休人员），离岗及请假6个月以上者不再发放。被告依据公司所制定的章程及福利管理条例对 时效的主张不成立，本院不予支持。关于本案一审受理费负担问题，根据国务院《诉讼费交纳办法》第二十九条第二款规定：“部分胜诉、部分败诉的，人民法院根据案件的具体 ...

公司薪酬体系设计报告，证明同上； 3、毕博公司出具的被告南青公司薪酬管理办法，证明被告公司薪酬管理办法； 4、被告内部刊物《南青报》关于 额结算单，证明内容同上。 24、2003年、2006年、2007年、2008年职工住房公积金结算单，证明公积金缴纳情况。 25、1999年-2009年3月工资单， ...

伙食补助费432元、护理费1080元、劳动能力鉴定费400元等共计x元。 被告泰乐公司辩称：一是原告的起诉程序不合法，没有进行仲裁前置程序。二是劳动能力等级 伤情和治疗事实，以及伤残等级、重庆市劳动和保障局《关于印发重庆市工伤职工停工留薪期管理办法的通知》渝劳社办发【2004】X号的规定等，本院酌定为 ...

青公司薪酬体系设计报告，证明同上； 3、毕博公司出具的被告南青公司薪酬管理办法，证明被告公司薪酬管理办法； 4、被告内部刊物《南青报》关于薪酬 零零六年度养老保险个人账户储存额结算单，证明内容同上。 27、2007年职工住房公积金结算单，证明住房公积金缴纳情况。 28、2006-2008年工资单，证明 ...

公司薪酬体系设计报告，证明同上； 3、毕博公司出具的被告南青公司薪酬管理办法，证明被告公司薪酬管理办法； 4、被告内部刊物《南青报》关于薪酬 ，证明内容同上。 20、年度养老保险个人账户明细表，证明社保缴纳情况。 21、职工住房公积金结算单，证明内容同上。 22、农业银行借记卡明细对账单，证明原告工资 ...

青公司薪酬体系设计报告，证明同上； 3、毕博公司出具的被告南青公司薪酬管理办法，证明被告公司薪酬管理办法； 4、被告内部刊物《南青报》关于薪酬 零零六年度养老保险个人账户储存额结算单，证明内容同上。 27、2007年职工住房公积金结算单，证明住房公积金缴纳情况。 28、2006-2008年工资单，证明 ...