某某劳动社会保障咨询有限公司”签订《劳动合同》，由该公司派遣至“上海某某螺栓有限公司”工作。本次事故发生后，原告曾向“上海市南汇区劳动和社会保障局”提出工伤认定申请，经 》第七十六条第一款第（一）项，《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条第一款、第二十三条第一款，最高人民法院《关于审理人身损害 ...

医疗补助金和残疾就业补助金，更何况本案中，系原告解除了其与被告间的劳动合同，故原告理应支付被告一次性工伤医疗补助金和残疾就业补助金。被告因工受伤 起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 代理审判员高璐 二○○九年十月二十二日 书记员汪雯婷 审判员高璐 ...

材料： 1、医疗费单据，证明原告自己支付的医药费。 2、玉环电镀公司证明、劳动合同、工资报销单，证明原告父亲因为照顾原告发生的误工费。 3、工伤鉴定结论书 主张有义务提供证据予以证明，未能提供证据证明的，应承担不利的法律后果。经上海市劳动能力鉴定委员会确认，原告的停工留薪期延长至2009年2月15日。 ...

，上海市XXX律师事务所律师。 原告XXX诉被告XXX联合财产保险公司上海市长宁支公司保险合同纠纷一案，本院于2009年9月10日受理。XXX联合财产保险公司上海分公司于 宋吉荣之妻杨正芬抚恤金人民币32,540元。被告认为杨正芬并非丧失劳动能力之人，不应成为被扶养对象，不认可该部分的抚恤金。但综合全 ...

6月8日，被告以因业务需要，公司决定减员为由解除了与被告的劳动合同。同年9月8日，被告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付违法解除劳动合同的 带薪年休假条例》第二条、第三条之规定，判决如下： 一、原告某某相框制作有限公司应于本判决生效之日起十日内给付被告谢某违法解除劳动合同的赔偿金计 ...

月8日，被告以因业务需要，公司决定减员为由解除了与被告的劳动合同。同年9月8日，被告向上海市嘉定区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求原告支付违法解除劳动合同的 带薪年休假条例》第二条、第三条之规定，判决如下： 一、原告某某相框制作有限公司应于本判决生效之日起十日内给付被告冯某某违法解除劳动合同的赔偿金计 ...

xx有限公司签订有期限为2007年12月1日至2008年12月31日的劳动合同，约定被告从事厨师工作，工资1080元/月。双方并签订了补充协议一 裁决，乃提起诉讼。 另查明，被告发生工伤当月，原告未为被告正常缴纳上海市外来从业人员综合保险费。原告已支付被告2008年7月工资266.70元、2008年 ...

被告）。 被告上海某运输有限公司（第二被告）。 第三人中国某财产保险股份有限公司上海市分公司。 法定代表人朱某，总经理。 委托代理人王某。 原告姜某诉被告吴某、 的。对证据3，第一被告无异议，但第一被告认为根据原告提供的2008年劳动合同中约定每月工资是1,300元，证明是2009年出具的，故对证据2 ...

营业执照、收入证明等证明，但未提供相应的劳动合同、完税凭证，不足以证明其实际收入情况，参照上年度上海市相关行业职工平均工资标准16,178元/年予以确定 中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条，《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十三条第一款，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题 ...

2008年6月13日，原告再次通知被告于2008年6月14日至16日签订劳动合同。2008年6月14日，被告陆某某书面向原告提出要求与原告签订无 日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。 审判员吴红兰 二○○九年四月八日 书记员余冠捷 审判员吴红兰 ...