计划外用工清退和富余人员分流方案》（济烟字[1995]X号），该文件规定：一、关于清退计划和措施，根据省局（公司）焦作分公司实行劳动合同制的文件 、驳回原告的其他诉讼请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告让原告回家，是根据中国烟草总公司河南省公司下发的《关于河南省烟草 ...
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为基数定编，多余人员全部清退。1990年后，原告未再上班，被告称其根据上述规定将原告清退。2008年8月，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳 裁决：驳回原告的申诉请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告将原告清退，是根据河南省政府（1989）X号、河南省烟草 ...
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计划外用工清退和富余人员分流方案》（济烟字[1995]X号），该文件规定：一、关于清退计划和措施，根据省局（公司）焦作分公司实行劳动合同制的文件 、驳回原告的其他诉讼请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告让原告回家，是根据中国烟草总公司河南省公司下发的《关于河南省烟草 ...
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为基数定编，多余人员全部清退。1990年后，原告未再上班，被告称其根据上述规定将原告清退。2008年8月，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳 裁决：驳回原告的申诉请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告将原告清退，是根据河南省政府（1989）X号、河南省烟草 ...
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计划外用工清退和富余人员分流方案》（济烟字[1995]X号），该文件规定：一、关于清退计划和措施，根据省局（公司）焦作分公司实行劳动合同制的文件 、驳回原告的其他诉讼请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告让原告回家，是根据中国烟草总公司河南省公司下发的《关于河南省烟草 ...
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前身济源县烟草公司下属的坡头中心站工作，双方未签订劳动合同，未在劳动部门办理招工备案手续。1989年11月8日，被告根据河南省政府（1989）X号、河南省 多余人员全部清退。1990年1月后，原告未再上班，被告称其根据上述规定将原告清退。2008年，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字 ...
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事实上双方劳动关系已于1995年终止。该认定是错误的。根据《劳动法》的规定，劳动者与用人单位之间建立劳动关系之后，用人单位非经法定的解除劳动关系程序 裁决：驳回原告的申诉请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告将原告清退，是根据中国烟草总公司河南省公司下发的《关于河南省 ...
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，多余人员全部清退。1990年1月后，原告未再上班，被告称其根据上述规定将原告清退。2008年，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字 裁决：驳回原告的申诉请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告将原告清退，是根据河南省政府（1989）X号、河南省烟草公司 ...
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，多余人员全部清退。1990年1月后，原告未再上班，被告称其根据上述规定将原告清退。2008年，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字 裁决：驳回原告的申诉请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告将原告清退，是根据河南省政府（1989）X号、河南省烟草公司 ...
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，多余人员全部清退。1990年1月后，原告未再上班，被告称其根据上述规定将原告清退。2008年，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字 裁决：驳回原告的申诉请求。 本院认为：原告到被告处工作，没有在劳动部门办理招工备案手续，被告将原告清退，是根据河南省政府（1989）X号、河南省烟草公司 ...
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